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股權投資運作實務

主講老師: 徐京 徐京

主講師資:徐京

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 股權激勵方案設計,是指通過企業(yè)員工獲得公司股權的形式,使其享有一定的經(jīng)濟權利,使其能夠以股東身份參與企業(yè)決策、分享利潤、承擔風險,從而使其盡心盡力地為公司的長期發(fā)展服務的一種激勵方案設計,是公司發(fā)展必要的一項相對長期的核心股權激勵制度安排。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-10-25 15:55


學員收益:

通過一天到兩天深入探討,學員可以掌握并了解:

ü 深入了解股權投資的基本內容和基本技巧

ü 深入了解股權投資的風險規(guī)避方式

ü 深入了解股權投資的經(jīng)濟因素套路和控制因素套路

 

適用范圍:

ü 董事長、CEO、總裁、總監(jiān)等企業(yè)經(jīng)營者

ü 副總裁、總經(jīng)理、高級經(jīng)理等企業(yè)高端人才

 

課程大綱:

一、提綱挈領:股權投資基本知識

1、股權基金概述

1)股權基金基本定義

2)股權基金的投資領域

3)股權基金與其他投資形式的區(qū)別

股權投資與債權投資

股權投資與對沖基金、產(chǎn)業(yè)投資

天使投資、創(chuàng)業(yè)投資(VC)、成長資本(Pre—IPO)、并購基金

2、股權基金的組織形式(重點:與投資收益、投資控制有重要關系)

1)公司型基金運營模式

2)有限合伙人基金運營模式

1)基本概述

2)和公司制度的巨大區(qū)別

3)應用場景廣泛

3)信托型基金運營模式

4)幾種基金組織形式的比較

二、股權投資的投資流程與管控方式

1、股權投資基金的投資流程與風險規(guī)避

1)股權投資基金的盡職調查

盡職調查的程序和目的

股權投資盡職調查與審計的區(qū)別

股權投資盡職調查與并購、上市盡職調查的區(qū)別

法律、財務、經(jīng)營盡職調查的方法與風險規(guī)避

2)股權投資基金的行業(yè)分析和項目篩選

3)股權基金的投資談判

公司治理安排(董事會席位談判、管理權談判)

對賭協(xié)議(對賭有效性及簽署技巧)

其他金融工具運用

3、私募股權投資關注的幾大要素

1)廣闊的增長前景——如何選擇賽道?

2)有效商業(yè)模式——實踐中投行認可的優(yōu)秀的商業(yè)模式四大要素

3)競爭優(yōu)勢——領先技術及其他

4)管理團隊優(yōu)秀——投行如何選擇管理團隊

5)持續(xù)增長的可能——上市基本要求

6)可行的退出方案——如何安排退路

7)商業(yè)計劃書的寫作分析——良好的表現(xiàn)形式

教學方式:

案例分析、主題演講、互動討論、情景模擬

課程時間:

1(穿插討論、集中研討)


 
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