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禮贏職場——形象塑造

主講老師: 殷慎浩 殷慎浩

主講師資:殷慎浩

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 禮儀服務是一種專業(yè)的服務形式,旨在通過規(guī)范的行為舉止和細致周到的服務,展現對客戶的尊重和關懷。它涵蓋了從接待、引導到送別等各個環(huán)節(jié),要求服務人員具備優(yōu)雅得體的儀態(tài)和親切友善的態(tài)度。禮儀服務不僅體現了組織的形象和品位,更是提升客戶滿意度和忠誠度的重要手段。通過專業(yè)的禮儀服務,能夠營造溫馨、和諧的氛圍,讓客戶感受到賓至如歸的體驗。在現代社會,禮儀服務已成為各行各業(yè)不可或缺的一部分,對于提升組織競爭力和品牌形象具有重要意義。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-04-19 14:25


【課程背景】

員工作為一個團隊最核心、最具競爭力的組成部分,是企業(yè)發(fā)展的關鍵因素。企業(yè)是否擁有高素質的員工、能否把員工恰如其分地融入企業(yè)的管理中,直接關系著企業(yè)發(fā)展。隨著經濟的不斷發(fā)展,各種商務活動日趨繁多,禮儀也在其中發(fā)揮著越來越大的作用。學習商務禮儀,不僅是時代潮流更是提升競爭力的現實所需,更可減少職業(yè)生涯無畏的顛簸,同時樹立和鞏固企業(yè)良好形象的需求。  

【課程目標】

1、了解商務禮儀的內涵、作用和意義

2、掌握商務人員應具備的禮儀素質和修養(yǎng)

3、能夠場景化模擬商務交往禮儀規(guī)范

4、了解語言禁忌并規(guī)范化職場溝通語

【課程對象】新員工,客戶經理,投資置業(yè)顧問、有意提高自身品味的人士

【講課方式】采用互動講授、現場講授、圖片糾錯、示范演練、案例分析、角色模擬、游戲互動

【課程時間】  16小時/天

 

【課程大綱】

導入:

禮儀的內涵

禮儀的起源和發(fā)展

第一章   職業(yè)形象設計與行為規(guī)范塑造---形象永遠走在能力之前

視頻導入:每個人都在為孩子創(chuàng)造更好地條件,但你有否考慮成為孩子的榜樣?

互動:你的形象禮儀能否匹配自己的職業(yè)高度?

一、形象意識:你的形象不僅價值百萬

1、梅拉賓法則:關于形象重要性的數據解讀

案例互動:鳳雛和臥龍的故事

2、職業(yè)形象塑造的重要性及影響

(1)形象對家庭關系的影響【夫妻關系】

(2)形象對家庭教育的榜樣作用

(3)每個人都有追求美的權利,但不是任何人都有追求美的能力

(4)昂貴的服裝不等于良好的氣質

(5)我們肩負著社會和國家的責任

案例分析:美國聯(lián)邦政府的調查分析

3、首因效應

二、干練有氣場的發(fā)型建議

1、職場中發(fā)型規(guī)范:前不壓眉,側不蓋耳,后不及領

2、發(fā)型建議及發(fā)膠的使用

三、職場人士手部形象管理:管理好你的第二張臉

1、衛(wèi)生:手是人的第二張臉,手的科學洗護

2、修飾:指甲的長度

互動:自測

3、裝飾:指甲油的建議,婚戒的佩戴方式

互動游戲:手指的分合

4、功能性配飾:佩戴一枚腕表

四、好底子才有好面子:皮膚的科學養(yǎng)護與職業(yè)面部妝容的打造

1、儀容打造的基本原則:自然、美化、協(xié)調、避人

2、男士妝容:打造清潔感

3、女士妝容效果:兩米遠目測有明顯妝感

五、商務服飾與配飾的選擇

1、著裝的TPOR原則

案例:楊瀾留學的經歷

2、服飾的種類及層級

3、正裝的選擇范圍與底線

4、男士西服套裝的穿著規(guī)范

(1)正式場合男士西服套裝的顏色建議

(2)西服扣子的系法

(3)襯衫三白原則

(4)領帶的款式與顏色的搭配

(5)男士正裝皮鞋與襪子、皮帶、皮包的搭配選擇

5、女士正裝的選擇范圍與搭配建議

(1)女士正式場合著裝三要素

(2)女士正式場合著裝的的范圍與底線

(3)衣服布料的選擇

(4)正式場合鞋子的選擇

(5)正式場合褲裝與裙裝襪子的選擇

案例分析:商務談判和到政府部門匯報工作該如何穿鞋?

(6)配飾的選擇

功能性配飾:手表、眼鏡、皮帶、公文包

裝飾性配飾:戒指、耳釘、項鏈

(7)選擇合適的香水

互動:小組進行形象設計和服飾搭配

六、行為管理:心中有敬意,行為有表達

視頻導入:贏在細節(jié)

1、行為管理的三項基本技能

(1)自我認知行為:自己價值觀的本性表現

(2)社會認知行為:符合約定俗稱的社會表現

(3)角色認知行為:符合場景人設的專業(yè)表現

互動導入:你真的會笑嗎?

1、塑造親和力微笑

(1)微笑的六大作用

(2)微笑的三度使用

【一度微笑】嘴笑

【二度微笑】嘴笑+眼笑

【三度微笑】嘴笑+眼笑+心笑

互動:一起感受三種不同微笑帶來的效果

2、溫和目光傳遞善意

(1)凝視三角區(qū)

問答互動:小組成員用一張紙擋住半張臉,只露出眼睛,依次進行自我介紹,評選出眼神最佳的學員。

(2)凝視的角度:仰視、平視、俯視

游戲互動:小組中找一位最年輕或資歷最淺的學員起立,站在本小組中輩分

或職位最高的學員面前。晚輩站在前輩面前,不要彎腰,直勾勾的低著頭跟對方

說一句話:“辛苦了!

(3)凝視的時間

(4)容易產生誤會的目光

3、站姿挺拔顯氣度

互動:站姿測試,發(fā)現問題站姿

(1)站姿練習:九點靠墻練習法

(2)男女站姿規(guī)范:手腳合適的擺放位置

4、行走優(yōu)雅凸顯氣質

1)行走步態(tài)

步幅

步速

步位

步線

(3)行走的位次

行走中的尊位

后退式行姿的應用

行走的禁忌

情景示范

5、坐姿端正表達涵養(yǎng)

導入:情景演示

(1)入座的步驟及講解示范

(2)男士坐姿的兩種規(guī)范:

正坐

正坐前點式

正坐架腿式

(3)女士坐姿的八種場景

正坐

正坐前點式

正坐后點式

正坐交叉式

正坐架腿式

側位坐

側位交叉式

側位架腿式

6、手勢規(guī)范顯露教養(yǎng)

互動導入:用一根手指介紹物品,用手掌介紹同一件物品

(1)手勢規(guī)范:四式規(guī)范引領手勢

前伸式

支臂式

提臂式

回擺式

(2)遞接物品:手捧黃金的敬畏心

場景演練

7、鞠躬致意彰顯大國風范

(1)鞠躬的文化:起源與發(fā)展

(2)鞠躬的表達,姿態(tài)與品格

8、謙卑蹲姿盡顯格局

互動導入:撿筆

(1)蹲姿的場合

(2)蹲姿的儀態(tài)

半跪式蹲姿

半蹲式蹲姿

交叉式蹲姿

(3)男士與女士蹲姿的區(qū)別

 


 
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