推廣 熱搜: 2022  財務  微信  法律    網格化  管理  營銷  總裁班  安全 
關鍵詞
             
行業(yè)
日期   標價   圖片   VIP  
地區(qū)
價格 ~ 排序
 
  圖片列表  圖文列表 
 
針對不同年代員工的管理邏輯
面議
 
凝心聚力-助力高績效團隊的六項策略
面議
 
管理賦能與團隊激
  • 管理賦能與團隊激
  • 《管理賦能與團隊激勵》主講:張紅領老師【課程背景】作為管理者,提高整體效益是首要任務,而管理行為是由管理者在管理過程中承
  • 2024-12-20 10:53  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
高效工作目標與計劃執(zhí)行
面議
 
班組團隊建設與激勵
  • 班組團隊建設與激勵
  • 《班組團隊建設與激勵》主講:張紅領老師【課程背景】基層班組建設是每個企業(yè)都必須重視的一環(huán),基層主管、班組長管理素質的高低
  • 2024-12-20 10:43  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
向上溝通-高效工作匯報
  • 向上溝通-高效工作匯報
  • 《向上溝通-高效工作匯報》主講:張紅領老師【課程背景】松下幸之助曾經說過:“企業(yè)管理過去是溝通,現在是溝通,未來還是溝通
  • 2024-12-20 10:37  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
結構性思維與工作匯報
  • 結構性思維與工作匯報
  • 《結構性思維與工作匯報》主講:張紅領老師【課程背景】說話、做事、解決問題沒邏輯,再累也是白忙活!您希望匯報、總結、方案、
  • 2024-12-20 10:36  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
基于DISC性格分析的高效溝通
  • 基于DISC性格分析的高效溝通
  • 《基于DISC性格分析的高效溝通》主講:張紅領老師【課程背景】掌握了性格分析,可以揚長避短,完善自身可以明辨他人,百戰(zhàn)不殆。
  • 2024-12-20 10:35  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
高效職場溝通術
  • 高效職場溝通術
  • 《高效職場溝通術》主講:張紅領【課程背景】人與人之間、組織發(fā)展中離不開溝通,它能促成更高的績效和工作滿意感,使人們更好地
  • 2024-12-20 10:32  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
暢通無阻的跨部門溝通
  • 暢通無阻的跨部門溝通
  • 《暢通無阻的跨部門溝通》主講:張紅領老師【課程背景】溝通在工作和生活中的作用和重要性用多少筆墨描述都不為過,關于溝通的課
  • 2024-12-20 10:31  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
執(zhí)行突破--打造高效能團隊
面議
 
團隊凝聚力和員工士氣激勵
  • 團隊凝聚力和員工士氣激勵
  • 《團隊凝聚力和員工士氣激勵》主講:楊天雄老師【課程背景】在現代企業(yè)管理中,團隊的凝聚力和員工的士氣是推動組織發(fā)展的重要動
  • 2024-12-20 10:19  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
探索潛意識,發(fā)現新目標--OH卡主題目標探索工作坊
面議
 
探索潛意識,激活團隊心力
  • 探索潛意識,激活團隊心力
  • 《探索潛意識,激活團隊心力》 OH卡主題團隊融合工作坊 主講:宋潤生老師【課程背景】“如何讓一群共事的員工、管理層、HR之間心
  • 2024-12-20 09:26  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
協作無界:跨部門共贏工作坊
面議
 
落地文化價值觀成就業(yè)務發(fā)展型組織--文化聚團隊的力量
面議
 
結構性思維與精準匯報技巧:10分鐘贏得認可
面議
 
管培生職場轉身的核心素質&職業(yè)能力
面議
 
五怪籃球隊-團隊管理劇本殺
  • 五怪籃球隊-團隊管理劇本殺
  • 《五怪籃球隊—團隊管理劇本殺》版權課程主講:郭豐華【課程背景】在這個信息無處不在、納秒級交換技術的世界中,基于情報和知識
  • 2024-12-19 14:00  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實]
面議
 
四大天王—新員工塑成劇本殺
面議
 «上一頁   1   2   …   3   4   5   6   7   8   9   …   98   99   下一頁»   共1979條/99頁 
 
相關搜索
您是不是在找?
今日排行
本周排行
本月排行
網站首頁  |  關于我們  |  聯系方式  |  誠聘英才  |  網站聲明  |  隱私保障及免責聲明  |  網站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務  |  積分換禮  |  網站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報  |  京ICP備11016574號-25