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《創(chuàng)新方法與工具》 挑戰(zhàn)思維邊界,開啟變革之門

主講老師: 孫龍江 孫龍江

主講師資:孫龍江

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 項目管理是確保項目成功實施的關鍵過程,涉及計劃、組織、協(xié)調和控制等多個方面。優(yōu)秀的項目管理者能夠制定詳細的項目計劃,明確項目目標、時間節(jié)點和資源需求。他們善于調動團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,確保項目按計劃推進。同時,項目管理者還需要具備風險控制和應對能力,及時解決問題,保證項目質量和進度。通過科學有效的項目管理,企業(yè)能夠提升項目成功率,實現戰(zhàn)略目標。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-03-27 14:44


【課程背景

在當今不斷演變的商業(yè)和科技環(huán)境中,創(chuàng)新思維成為推動組織成功的關鍵因素。本課程旨在通過系統(tǒng)性的培訓,激發(fā)學員的創(chuàng)造性潛力,培養(yǎng)解決問題的能力,以應對日益變化的挑戰(zhàn)。

【課程收益

激發(fā)創(chuàng)新力: 學員將深入了解創(chuàng)新思維的本質,學會應用不同的創(chuàng)意工具和技術。

解決問題的能力: 提升學員在復雜環(huán)境中解決問題的能力,培養(yǎng)創(chuàng)新型領導力。

團隊協(xié)作: 通過實踐項目和團隊活動,加強團隊協(xié)作和創(chuàng)新合作的技能。

實踐案例分享: 學員將分享和學習真實業(yè)務中的成功創(chuàng)新案例,從而獲得實用的經驗。

【課程特色

實戰(zhàn)導向: 通過案例分析、模擬演練和實際項目,讓學員在實踐中掌握創(chuàng)新思維。

跨界融合: 引入跨領域的知識和思維方式,拓展學員的創(chuàng)新邊界。

導師指導: 由業(yè)界資深導師親自指導,分享實際經驗,提供個性化的反饋和建議。

互動學習: 通過小組討論、在線論壇和實時互動,促進學員之間的積極交流和分享。

【課程對象

適合企業(yè)領導層、創(chuàng)業(yè)者、項目經理以及希望在創(chuàng)新領域取得突破的個人。無論你是初學者還是經驗豐富的專業(yè)人士,本課程都將為你提供有力的工具和方法,以推動個人和組織的創(chuàng)新力。

【課程時間

0.5-1天(6小時/天)

【課程大綱

破冰活動:你能有幾種方法?

一、什么是創(chuàng)新?

1、水平思考的歷史發(fā)展介紹

(1) 愛德華ww波諾介紹

(2) 水平思考在全球的商業(yè)運用

(3) 水平思考的經典案例

(4) 水平思考與垂直思維的區(qū)別

(5) Adversarial Thinking (垂直思維)的特點

(6) Parallel Thinking (水平思維)的優(yōu)勢

2、4種創(chuàng)新思維工具的介紹

(1) 隨機輸入法的應用

(2) 舉例:隨機輸入帶來無數種想法

(3) 實操:各團隊創(chuàng)造自己的新想法

(4) 隨機輸入法的特點

(5) 練習:應用隨機輸入法創(chuàng)造新想法

3、質疑法的介紹

(1) 質疑法的實例解析

(2) 質疑的步驟

(3) CBA的介紹

(4) C的應用方法

(5) B的應用方法

(6) A的應用方法

(7) 實例解析

(8) 質疑的流程及方法

(9) 實例展示

(10) 練習:質疑法的應用

4、概念三角法的介紹

(1) 概念三角法圖解

(2) 概念三角法的延申

(3) 概念三角法的使用方法

(4) 練習:概念三角法的應用

(5) 三種思維工具適用的創(chuàng)新情境

5、六頂思考帽的介紹

(1) 六頂思考帽的使用注意事項

(2) 不同情況你如何決定使用哪頂帽子?

(3) 練習:下列情境適合哪種“帽子”

(4) 不同組合所適用的不同情境

(5) 六頂思考帽作用小結

(6) 實操:根據自己的實際案例,進行創(chuàng)新的思考。

通過本課程,您將不僅僅是學會創(chuàng)新思維,更將獲得在實際工作中應用這些思維方式的能力,為您的職業(yè)發(fā)展和組織創(chuàng)新注入新的活力。


 
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