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廈門大學高級經理教育中心(EMBA) 教學大綱

主講老師: 楊智雄 楊智雄

主講師資:楊智雄

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 中國式管理(Chinese Style Management)中國式管理是指以中國管理哲學來妥善運用西方現(xiàn)代管理科學,并充分考慮中國人的文化傳統(tǒng)以及心理行為特性。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-11-02 15:11


課程名稱(中文):中國式管理

課程名稱(英文)Chinese Style Management 

主講教師:曾仕強教授 /曾仕良教授/楊智雄老師

課程性質:通識課程

 

一、課程簡介與教學目的

管理必須和文化相結合,才能收到實效。為什么西方的管理思想、管理工具一旦落實中國企業(yè),往往就會出現(xiàn)嚴重的水土不服現(xiàn)象?究其原因,在于沒有進行本土化改造與中國文化脫節(jié)。

西方管理重視做事的效率,有條不紊、巨細靡遺的讓人易學易用。所以企業(yè)管理功能凡看得見具有一致性標準如規(guī)劃、控制、財務、生產、計算機高科技等均須認同西方的規(guī)范,勿標新立異;但在人性面無法標準化的領導、溝通、激勵功能就必須結合中華文化的國學經典有效融入民族的特性與風俗民情,有效的因地制宜、與時俱進,進而對中西管理有全盤性的分析了解。中華文化至今仍能歷久彌新之特質、關鍵為何?文化內涵特質是民族文化的思想核心,是這個民族生存和發(fā)展的總綱。綱舉才能目張。道家、儒家、法家思想若其能整合運用有助于高階領導者塑造一流的企業(yè)文化。

 

二、授課教材

中國式管理——最具特色的東方管理學,作者:(臺)曾仕強,北京大學出版社,2003年出版。

易經的奧秘,作者:(臺)曾仕強,陜西師范大學出版社,2011年出版。

易經的智慧,作者:(臺)曾仕強,陜西師范大學出版社,2012年出版。

論語的生活智慧(上、下共兩冊),作者:(臺)曾仕強,陜西師范大學出版社,2008年出版。

道德經的奧秘,作者:(臺)曾仕強,陜西師范大學出版社,2013年出版。

思想文化與管理執(zhí)行力,作者:(臺)楊智雄,北京聯(lián)合出版社,2013年出版。

 

三、授課計劃

壹、中道人和思想

一、易經中道合理思想 

1、華人永遠多一種選擇

2、陰陽調和的實務案例

3、問題本質的分析智慧

二、執(zhí)兩端而適用其中 

1、中國話含有陰陽變化

2、執(zhí)兩用中的實務案例

3、慎謀能斷的處事智慧

三、華人特殊民族文化 

1、華人互動的交談方式

2、華人內心的真實想法

3、華人內斂的才華展現(xiàn)

、群經之首易經

一、易經上經管理運用 

1、從干到比卦各爻意義

2、小畜到觀卦各爻意義

3、噬嗑到雜卦各爻意義

二、易經下經管理運用 

1、從咸到益卦各爻意義

2、從夬到艮卦各爻意義

3、從漸到未濟各爻意義 

三、易經其他要項運用 

1、易傳象彖上下篇意義

2、文言說序雜卦的意義

3、易經占卜要項與步驟

、儒道家的思想

一、論孟學庸管理運用 

1、儒家論語的管理應用

2、儒家孟子的管理應用

3、大學中庸的管理應用 

二、三字經弟子規(guī)運用 

1、三字經中的管理應用

2、弟子規(guī)中的管理應用

3、其他做人經典的應用

三、老子莊子管理運用 

1、道家老子的管理應用

2、道家莊子的管理應用

3、自然養(yǎng)生經典的應用

肆、管理有效運作

一、企業(yè)管理功能整合 

1、企業(yè)功能的特有意義

2、管理功能的特有意義

3、從管人理人止于安人

二、中西管理去蕪存菁 

1、中西管理的關鍵差異

2、中西方對情理法差異

3、中西管理的圓滿結合

三、管理制度技能考核 

1、時間管理與交辦任務

2、個人管理技能的落實

3、公司制度與經營計劃


 
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