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新零售如何經(jīng)營VIP粉絲

主講老師: 陳旭 陳旭

主講師資:陳旭

課時(shí)安排: 2天,6小時(shí)/天
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡介: 本門課程從實(shí)體門店的會(huì)員管理特點(diǎn)出發(fā)結(jié)合最新會(huì)員服務(wù)趨勢(shì),建立一套會(huì)員的服務(wù)管理體系和工具。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2022-11-16 14:03

課程背景:

競爭激烈的市場(chǎng)環(huán)境下,獲取流量對(duì)任何品牌都是頭等大事,而品牌吸引新粉絲的難度越來大,成本越來越高,如何持續(xù)保持存量會(huì)員的粘性,持續(xù)吸引他們返店,是支撐門店業(yè)績的核心關(guān)鍵。因此,需要一套為顧客量身打造的會(huì)員服務(wù)管理體系,同時(shí)結(jié)合新趨勢(shì),為門店人員制定一套行之有效的會(huì)員管理工具。

本門課程從實(shí)體門店的會(huì)員管理特點(diǎn)出發(fā)結(jié)合最新會(huì)員服務(wù)趨勢(shì),建立一套會(huì)員的服務(wù)管理體系和工具。

 

課程收益:

● 理解會(huì)員分級(jí)管理的意義和方法

掌握會(huì)員分析的關(guān)鍵指標(biāo),有的放矢

學(xué)會(huì)維護(hù)會(huì)員的方法和如何提供超出顧客期望的服務(wù)

學(xué)會(huì)如何利用新媒體吸引粉絲

掌握處理活動(dòng)和顧客的關(guān)系的方法

 

課程風(fēng)格:

源于實(shí)戰(zhàn):課程內(nèi)容來源企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),課程注重實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效

幽默風(fēng)趣:課程氛圍非常好,擅長用互動(dòng)、故事、案例點(diǎn)燃培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)

邏輯性強(qiáng):系統(tǒng)架構(gòu)強(qiáng),課程的邏輯性能夠緊緊抓住每個(gè)聽眾的思維

價(jià)值度高:課程內(nèi)容經(jīng)過市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)打磨,講解的工具均能夠有效運(yùn)用

 

課程工具:

工具一:會(huì)員管理KPI四大率

工具二:會(huì)員四個(gè)等級(jí)結(jié)構(gòu)

工具三:會(huì)員消費(fèi)結(jié)構(gòu)四個(gè)維度

工具四:會(huì)員維護(hù)的十種方式

工具五:會(huì)員維護(hù)兩個(gè)誤區(qū)

 

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

課程對(duì)象:店長,區(qū)域經(jīng)理,零售經(jīng)理,商品經(jīng)理

課程方式:案例分享+主題討論+游戲+沙盤模擬,掌握顧客納新和維護(hù)的有效方法

 

課程大綱

第一講:新零售環(huán)境下的CRM管理

一、CRM決定成敗

1. 新零售環(huán)境獲客難度大大增加

2. 顧客體驗(yàn)需求升級(jí),忠誠度越來越低

3. 品牌差異化競爭越來越激烈

二、CRM管理要求和誤區(qū)

1. 管理要求

1)足夠的數(shù)據(jù)沉淀

2)自上而下的統(tǒng)一共識(shí)

2. 管理誤區(qū)

1)大鍋飯:所有會(huì)員無差別待遇

2)小灶:過度透支TOP會(huì)員

案例:某品牌會(huì)員管理的分析

 

第二講:CRM分類管理體系

一、會(huì)員分類管理

1. 會(huì)員等級(jí)分類

1)基于品牌制度的級(jí)別

2)基于消費(fèi)金額的級(jí)別

3)基于顧客消費(fèi)特點(diǎn)的級(jí)別

2. 會(huì)員等級(jí)結(jié)構(gòu)金字塔

案例:特賣引發(fā)的慘案

二、會(huì)員結(jié)構(gòu)

1. 什么是會(huì)員結(jié)構(gòu)

2. 會(huì)員結(jié)構(gòu)分類和管理

1)從會(huì)員等級(jí)看結(jié)構(gòu)

2)從地區(qū)分布看結(jié)構(gòu)

3)從渠道類型和級(jí)別看結(jié)構(gòu)

3. 如何判斷會(huì)員結(jié)構(gòu)是否優(yōu)質(zhì)?

1)銷售結(jié)構(gòu)對(duì)比分析

2)關(guān)鍵指標(biāo)分析

案例:會(huì)員的消費(fèi)結(jié)構(gòu)告訴我們什么?

 

第三講:CRM數(shù)據(jù)經(jīng)營體系

一、人——會(huì)員健康度

1. 會(huì)員分析

1)會(huì)員總量分析

2)會(huì)員KPI數(shù)據(jù)分析

3)會(huì)員非KPI數(shù)據(jù)分析

二、貨——會(huì)員消費(fèi)習(xí)慣

1. 會(huì)員TOP商品銷售分析

1)消費(fèi)金額

2)消費(fèi)數(shù)量

3)購買頻次

4)購買會(huì)員數(shù)量占比

2. 關(guān)聯(lián)產(chǎn)品會(huì)員銷售分析

1)TOP商品平均滲透率

2)商品關(guān)聯(lián)排名

3. 周期內(nèi)購買產(chǎn)品分析

三、場(chǎng)——活動(dòng)效果

1. 活動(dòng)響應(yīng)率

2. 活動(dòng)ROI分析

案例:某品牌數(shù)據(jù)告訴我們會(huì)員分析的維度

 

第四講:CRM流動(dòng)性管理

一、新會(huì)員管理

1. 招募方式

1)老會(huì)員轉(zhuǎn)介紹

2)針對(duì)會(huì)員的主題沙龍

3)異業(yè)聯(lián)盟合作吸納對(duì)方的優(yōu)質(zhì)會(huì)員

4)商場(chǎng)會(huì)員也是我們很好的資源池

2. 晉級(jí)方式

1)臨界會(huì)員的處理技巧

2)利用活動(dòng)幫助顧客晉級(jí)

案例:不同渠道納新

3. 建立顧客檔案

1)硬性檔案

2)軟性檔案

二、存量會(huì)員管理

1. 會(huì)員分級(jí)ABC管理

1)建立會(huì)員評(píng)分機(jī)制

2)根據(jù)會(huì)員消費(fèi)情況劃分等級(jí)

2. 會(huì)員維護(hù)方式

1)做好會(huì)員的日常維護(hù)

2)做好朋友圈管理

3)電話和微信注意事項(xiàng)

4)社群管理

案例:抖音百萬粉絲分析

三、服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值

1. 為顧客增值

1)提供具有附加價(jià)值的產(chǎn)品或服務(wù)

2)提供具有強(qiáng)烈差異化的服務(wù)

3)提供顧客剛需的特色服務(wù)

2. 特殊日期的感動(dòng)/驚喜服務(wù)

3. 超V的特殊禮遇

案例:時(shí)裝周案例

四、活動(dòng)和顧客

1. 活動(dòng)類型和目的

2. 基于商品做活動(dòng)

3. 精準(zhǔn)定位會(huì)員針對(duì)性做活動(dòng)

 

第五講:工具和應(yīng)用

工具:會(huì)員消費(fèi)跟進(jìn)表

一、關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)

1. 會(huì)員關(guān)鍵指標(biāo)分析

1)流失率

2)轉(zhuǎn)化率

3)新增占比

4)復(fù)購率

2. 新老會(huì)員的維護(hù)方式

二、應(yīng)用場(chǎng)景

1. 單店會(huì)員分析

2. 品牌全盤會(huì)員分析

3. 門店差異化對(duì)比分析

 
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