主講老師: | 鄔奇峰 | |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號(hào)) | |
課程簡(jiǎn)介: | 談判是一種通過(guò)溝通與協(xié)商來(lái)達(dá)成共同利益的過(guò)程。在談判中,雙方需充分表達(dá)自己的立場(chǎng)與需求,同時(shí)傾聽(tīng)對(duì)方的觀點(diǎn),尋求雙方都能接受的解決方案。成功的談判者往往具備敏銳的洞察力、靈活的應(yīng)變能力和出色的溝通技巧。他們能夠在保持原則的同時(shí),做出必要的妥協(xié),以達(dá)成互利共贏的局面。談判不僅在商業(yè)合作中發(fā)揮著重要作用,也廣泛應(yīng)用于政治、外交等領(lǐng)域,成為現(xiàn)代社會(huì)不可或缺的一種交際方式。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-03-18 14:44 |
課程背景:
1. 為什么我們無(wú)法在與客戶談判初期占得先機(jī)
2. 為什么無(wú)法在談判中期實(shí)現(xiàn)對(duì)場(chǎng)面的有效控制
3. 為什么無(wú)法做到讓談判按自己預(yù)先設(shè)計(jì)的方向推進(jìn)
4. 為什么無(wú)法識(shí)破對(duì)方的底線,而自己的卻被別人看穿
5. 為什么無(wú)法通過(guò)談判實(shí)現(xiàn)自己利益最大化,而對(duì)手卻成為現(xiàn)實(shí)?
培訓(xùn)目標(biāo)
通過(guò)培訓(xùn),使學(xué)員了解商務(wù)談判、掌握商務(wù)談判的步驟、商務(wù)談判的團(tuán)隊(duì)組建,談判的開(kāi)價(jià)、還價(jià)、讓步和成交技巧,談判的溝通和各種僵局的化解技巧,識(shí)別談判中的不當(dāng)談判手段,掌握雙贏談判的技巧和方法,通過(guò)商務(wù)談判直接為企業(yè)贏得效益。
核心收益:
1. 厘清商務(wù)談判的基本模式和流程。
2. 清晰自己的談判風(fēng)格及此種風(fēng)格的優(yōu)缺點(diǎn)。
3. 了解在與客戶進(jìn)行談判前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
4. 明確在與客戶談判中所要遵循的各項(xiàng)核心思路。
5. 熟悉提高與客戶談判成功率的3套流程,12大技巧
6. 掌握一整套與客戶談判的思路,技巧,和解決方案。
培訓(xùn)方式:
課程講授,案例解析,角色互演,分組討論,
情景演練,視頻剖析,學(xué)員互動(dòng),教練點(diǎn)評(píng)…
適用對(duì)象:本課程適用于企業(yè)中高層管理人員、銷售人員、采購(gòu)人員、商務(wù)人員、財(cái)務(wù)人員等
課程時(shí)間:2天(6小時(shí)/天)
課程大綱:
第一篇:基礎(chǔ)篇
第一章、談判基礎(chǔ)概念
1、什么是談判?
2、為什么要談判?
3、談判的三個(gè)條件?
4、決定談判成功的三要素
5、談判中需要增強(qiáng)的六種影響力
6、培養(yǎng)勝過(guò)對(duì)方的八種力量
7、談判的原則與步驟
8、談判人員的要求
9、是什么阻礙了我們成為談判高手?
10、成功談判者需要的核心技能
第二章、商務(wù)談判準(zhǔn)備
1、商務(wù)談判的四項(xiàng)基本原則
1).原則之一:人與問(wèn)題分開(kāi)
2).原則之二:注重利益而非立場(chǎng)
3).原則之三:尋求互利解決方案
4).原則之四:堅(jiān)持使用客觀標(biāo)準(zhǔn)
2、準(zhǔn)備和計(jì)劃
1)了解談判對(duì)手
2)收集信息
3)設(shè)定談判目標(biāo)
4)組建談判隊(duì)伍
第三章、商務(wù)談判溝通技巧
1、提問(wèn)技巧
2、傾聽(tīng)技巧
3、闡述技巧
4、應(yīng)答技巧
5、說(shuō)服技巧
視頻案例:電影中的談判技巧
第二篇:戰(zhàn)術(shù)篇
第一章、試探策略
1、開(kāi)高法
2、永遠(yuǎn)不要接受對(duì)方的第一次報(bào)價(jià)
3、大驚失色法
4、勉為其難法
5、上級(jí)技巧
第二章、議價(jià)策略
1、夾心法
2、絕不提分?jǐn)偛顑r(jià)
第三章、進(jìn)攻策略
1、黑白臉策略
2、欲擒故縱法
3、聲東擊西法
4、擠壓法
5、蠶食法
第四章、讓步策略
1、絕不讓步,除非交換
2、讓步模式
3、推倒重來(lái)法
第五章、結(jié)局模式
1、獲得承諾
2、給對(duì)方額外的好處
3、恭喜對(duì)方
第三篇:資源篇
第一章、解決談判中的問(wèn)題
1、解決僵局
2、解決膠著
3、解決僵局
4、解決爭(zhēng)端
第二章、解決資源不足的問(wèn)題
1、增加資源法
2、交集法
3、切割法
4、掛鉤法
5、降低對(duì)方讓步的成本
6、逼迫法
第三篇:修煉篇
1、談判高手的六大特質(zhì)
2、談判高手的五大修煉
3、談判的三大誤區(qū)及化解
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