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中高層管理培訓課程大綱
  • 中高層管理培訓課程大綱
  • 中層管理是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中的關鍵層次，負責將高層管理的戰(zhàn)略決策轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行計劃，并監(jiān)督和指導基層團隊的工作。中層管理者需要具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和溝通能力，以確保團隊目標的實現(xiàn)和部門間的順暢協(xié)作。他們承上啟下，既是戰(zhàn)略的執(zhí)行者，又是基層團隊的引領者，對于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展起著至關重要的作用。
  • 2024-05-14 15:08  
  • 主講老師：劉毅 課時安排：1天/6小時
 面議
制造型企業(yè)中層管理能力提升訓練MTP
  • 制造型企業(yè)中層管理能力提升訓練MTP
  • 中層管理是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中的關鍵層次，負責在高層決策與基層執(zhí)行之間架起橋梁。中層管理者不僅需要理解和執(zhí)行高層戰(zhàn)略，還需協(xié)調(diào)和指導基層團隊的具體工作。他們通過制定計劃、分配任務、監(jiān)控進度和評估績效，確保企業(yè)目標的實現(xiàn)。中層管理者的能力直接影響企業(yè)的運行效率和競爭力，因此，他們需具備出色的溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力。
  • 2024-05-09 16:12  
  • 主講老師：侯海飛 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP：中層管理人員系統(tǒng)提升訓練
  • MTP：中層管理人員系統(tǒng)提升訓練
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關鍵環(huán)節(jié)，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。他們不僅需要準確理解并傳達高層的決策意圖，還需根據(jù)實際情況靈活調(diào)整，確保戰(zhàn)略得到有效執(zhí)行。同時，中層管理者還需關注員工需求，激發(fā)團隊潛力，營造積極的工作氛圍。他們是企業(yè)文化的傳承者，也是創(chuàng)新變革的推動者。因此，中層管理者的素質(zhì)和能力直接影響著企業(yè)的運營效率和長遠發(fā)展。
  • 2024-04-28 20:46  
  • 主講老師：趙少賓 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP中層管理者必備技能提升訓練
  • MTP中層管理者必備技能提升訓練
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關鍵環(huán)節(jié)，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。他們不僅需要準確理解并傳達高層的決策意圖，還需根據(jù)實際情況靈活調(diào)整，確保戰(zhàn)略得到有效執(zhí)行。同時，中層管理者還需關注員工需求，激發(fā)團隊潛力，營造積極的工作氛圍。他們是企業(yè)文化的傳承者，也是創(chuàng)新變革的推動者。因此，中層管理者的素質(zhì)和能力直接影響著企業(yè)的運營效率和長遠發(fā)展。
  • 2024-04-28 12:18  
  • 主講老師：張貴義 課時安排：1天/6小時
 面議
VUCA時代中層干部管理技能提升
  • VUCA時代中層干部管理技能提升
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關鍵環(huán)節(jié)，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。他們不僅需要準確理解并傳達高層的決策意圖，還需根據(jù)實際情況靈活調(diào)整，確保戰(zhàn)略得到有效執(zhí)行。同時，中層管理者還需關注員工需求，激發(fā)團隊潛力，營造積極的工作氛圍。他們是企業(yè)文化的傳承者，也是創(chuàng)新變革的推動者。因此，中層管理者的素質(zhì)和能力直接影響著企業(yè)的運營效率和長遠發(fā)展。
  • 2024-04-28 12:00  
  • 主講老師：鐘熳 課時安排：1天/6小時
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管理干部系列培訓方案
  • 管理干部系列培訓方案
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關鍵環(huán)節(jié)，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。他們不僅需要準確理解并傳達高層的決策意圖，還需根據(jù)實際情況靈活調(diào)整，確保戰(zhàn)略得到有效執(zhí)行。同時，中層管理者還需關注員工需求，激發(fā)團隊潛力，營造積極的工作氛圍。他們是企業(yè)文化的傳承者，也是創(chuàng)新變革的推動者。因此，中層管理者的素質(zhì)和能力直接影響著企業(yè)的運營效率和長遠發(fā)展。
  • 2024-04-28 11:28  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP中基層管理者技能提升
  • MTP中基層管理者技能提升
  • 中層管理是組織中的關鍵樞紐，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。中層管理者不僅需要理解和執(zhí)行高層的決策，還需指導和協(xié)調(diào)基層的工作。他們承擔著決策、計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等多項職能，確保組織目標的順利實現(xiàn)。優(yōu)秀的中層管理者具備強烈的責任心和使命感，能夠靈活應對各種挑戰(zhàn)，帶領團隊不斷前進。他們注重團隊合作，善于溝通協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動員工的積極性，共同為組織的發(fā)展貢獻力量。
  • 2024-04-26 14:39  
  • 主講老師：劉成 課時安排：1天/6小時
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核能團隊——中層領導力提升
  • 核能團隊——中層領導力提升
  • 中層管理是企業(yè)或組織中的關鍵力量，他們承上啟下，既要執(zhí)行高層決策，又要領導基層員工。作為中層管理者，需要具備出色的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，確保各項任務的高效執(zhí)行。同時，他們還應具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維，為企業(yè)發(fā)展提供有力支持。在日常工作中，中層管理者應關注員工成長，激發(fā)團隊活力，營造積極向上的工作氛圍。通過不懈努力，中層管理者能夠推動企業(yè)不斷向前發(fā)展，實現(xiàn)更大的價值。
  • 2024-04-25 14:30  
  • 主講老師：孟德凱 課時安排：1天/6小時
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決勝中層——支行長訓練營
  • 決勝中層——支行長訓練營
  • 中層管理是企業(yè)或組織中的關鍵力量，他們承上啟下，既要執(zhí)行高層決策，又要領導基層員工。作為中層管理者，需要具備出色的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，確保各項任務的高效執(zhí)行。同時，他們還應具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維，為企業(yè)發(fā)展提供有力支持。在日常工作中，中層管理者應關注員工成長，激發(fā)團隊活力，營造積極向上的工作氛圍。通過不懈努力，中層管理者能夠推動企業(yè)不斷向前發(fā)展，實現(xiàn)更大的價值。
  • 2024-04-25 14:18  
  • 主講老師：孟德凱 課時安排：1天/6小時
 面議
贏在中層
  • 贏在中層
  • 中層管理是企業(yè)中承上啟下的關鍵層級，承擔著執(zhí)行戰(zhàn)略、協(xié)調(diào)資源、推動創(chuàng)新等多重角色。他們既需要深入理解公司戰(zhàn)略，又要緊密關注基層運作，確保各項任務得以高效執(zhí)行。優(yōu)秀的中層管理者具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠跨部門合作，解決復雜問題；同時，他們也注重團隊建設和人才培養(yǎng)，激發(fā)員工潛能，推動團隊持續(xù)進步。中層管理的穩(wěn)健與高效，直接關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和競爭力提升。
  • 2024-04-24 15:37  
  • 主講老師：楊澤 課時安排：1天/6小時
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MTP-中高層綜合管理能力提升
  • MTP-中高層綜合管理能力提升
  • 中層管理是企業(yè)中承上啟下的關鍵層級，承擔著執(zhí)行戰(zhàn)略、協(xié)調(diào)資源、推動創(chuàng)新等多重角色。他們既需要深入理解公司戰(zhàn)略，又要緊密關注基層運作，確保各項任務得以高效執(zhí)行。優(yōu)秀的中層管理者具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠跨部門合作，解決復雜問題；同時，他們也注重團隊建設和人才培養(yǎng)，激發(fā)員工潛能，推動團隊持續(xù)進步。中層管理的穩(wěn)健與高效，直接關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和競爭力提升。
  • 2024-04-24 13:50  
  • 主講老師：張啟民 課時安排：1天/6小時
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MTP管理才能發(fā)展訓練——中層管理干部素質(zhì)提升訓練
  • MTP管理才能發(fā)展訓練——中層管理干部素質(zhì)提升訓練
  • 中層管理是企業(yè)中承上啟下的關鍵層級，承擔著執(zhí)行戰(zhàn)略、協(xié)調(diào)資源、推動創(chuàng)新等多重角色。他們既需要深入理解公司戰(zhàn)略，又要緊密關注基層運作，確保各項任務得以高效執(zhí)行。優(yōu)秀的中層管理者具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠跨部門合作，解決復雜問題；同時，他們也注重團隊建設和人才培養(yǎng)，激發(fā)員工潛能，推動團隊持續(xù)進步。中層管理的穩(wěn)健與高效，直接關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和競爭力提升。
  • 2024-04-24 12:42  
  • 主講老師：夏崢 課時安排：1天/6小時
 面議
《贏在中層》管理者技能提升
  • 《贏在中層》管理者技能提升
  • 中層管理在企業(yè)中扮演著承上啟下的關鍵角色。他們不僅需要將高層戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為具體執(zhí)行計劃，還需協(xié)調(diào)基層員工共同落實。中層管理者需要具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，以確保信息的暢通和資源的有效配置。同時，他們還需具備扎實的業(yè)務知識和創(chuàng)新思維，以應對市場的變化和挑戰(zhàn)。通過有效的中層管理，企業(yè)可以確保各部門之間的協(xié)同合作，提高整體運營效率，進而實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
  • 2024-04-23 16:08  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
中層干部非職權領導力情景沙盤
  • 中層干部非職權領導力情景沙盤
  • 中層管理是企業(yè)組織中的中堅力量，承擔著承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的重要職責。他們不僅需要深入理解企業(yè)戰(zhàn)略，還需將其轉(zhuǎn)化為具體可行的執(zhí)行方案。同時，中層管理者還需關注員工成長，通過培訓和激勵，提升團隊整體效能。在協(xié)調(diào)內(nèi)外關系方面，中層管理者需具備出色的溝通技巧和人際交往能力，確保企業(yè)內(nèi)部和外部的順暢溝通。優(yōu)秀的中層管理者是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基石，他們的努力和智慧為企業(yè)創(chuàng)造持續(xù)的價值。
  • 2024-04-22 15:53  
  • 主講老師：黃文鋒 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP中層管理者綜合管理能力提升訓練
  • MTP中層管理者綜合管理能力提升訓練
  • 中層管理是企業(yè)組織中的中堅力量，承擔著承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的重要職責。他們不僅需要深入理解企業(yè)戰(zhàn)略，還需將其轉(zhuǎn)化為具體可行的執(zhí)行方案。同時，中層管理者還需關注員工成長，通過培訓和激勵，提升團隊整體效能。在協(xié)調(diào)內(nèi)外關系方面，中層管理者需具備出色的溝通技巧和人際交往能力，確保企業(yè)內(nèi)部和外部的順暢溝通。優(yōu)秀的中層管理者是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基石，他們的努力和智慧為企業(yè)創(chuàng)造持續(xù)的價值。
  • 2024-04-22 15:06  
  • 主講老師：大齊 課時安排：1天/6小時
 面議
高效會議管理與技巧
  • 高效會議管理與技巧
  • 中層管理是企業(yè)組織中的中堅力量，承擔著承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的重要職責。他們不僅需要深入理解企業(yè)戰(zhàn)略，還需將其轉(zhuǎn)化為具體可行的執(zhí)行方案。同時，中層管理者還需關注員工成長，通過培訓和激勵，提升團隊整體效能。在協(xié)調(diào)內(nèi)外關系方面，中層管理者需具備出色的溝通技巧和人際交往能力，確保企業(yè)內(nèi)部和外部的順暢溝通。優(yōu)秀的中層管理者是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基石，他們的努力和智慧為企業(yè)創(chuàng)造持續(xù)的價值。
  • 2024-04-22 14:53  
  • 主講老師：蔡林 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP中層管干部管理系統(tǒng)能力提升
  • MTP中層管干部管理系統(tǒng)能力提升
  • 中層管理是企業(yè)組織中的中堅力量，承擔著承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的重要職責。他們不僅需要深入理解企業(yè)戰(zhàn)略，還需將其轉(zhuǎn)化為具體可行的執(zhí)行方案。同時，中層管理者還需關注員工成長，通過培訓和激勵，提升團隊整體效能。在協(xié)調(diào)內(nèi)外關系方面，中層管理者需具備出色的溝通技巧和人際交往能力，確保企業(yè)內(nèi)部和外部的順暢溝通。優(yōu)秀的中層管理者是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基石，他們的努力和智慧為企業(yè)創(chuàng)造持續(xù)的價值。
  • 2024-04-22 14:50  
  • 主講老師：蔡林 課時安排：2天/6小時一天
 面議
APM中高層管理實務訓練 課程大綱
  • APM中高層管理實務訓練 課程大綱
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關鍵一環(huán)，承上啟下，負責協(xié)調(diào)高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。他們既需深入理解企業(yè)戰(zhàn)略，又需熟悉基層運作，確保各項決策得到有效執(zhí)行。中層管理者需具備優(yōu)秀的溝通能力、團隊協(xié)作精神和創(chuàng)新能力，能夠帶領團隊應對各種挑戰(zhàn)，實現(xiàn)業(yè)務目標。同時，他們還需關注員工成長，營造積極向上的工作氛圍。優(yōu)秀的中層管理是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基石，是推動企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新的重要力量。
  • 2024-04-19 11:46  
  • 主講老師：趙秀峰 課時安排：1天/6小時
 面議
《頂天立地做中層》 課程綱要
  • 《頂天立地做中層》 課程綱要
  • 中層管理是組織中的關鍵層級，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。中層管理者不僅需理解和執(zhí)行高層的決策意圖，還需指導基層員工高效工作。他們負責協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，優(yōu)化工作流程，確保團隊目標的達成。中層管理的核心在于團隊建設、溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力。通過不斷提升自身素質(zhì)和管理技能，中層管理者能夠推動組織持續(xù)健康發(fā)展，為組織的長期成功奠定堅實基礎。 如需更深入了解中層管理的角色和職責，建議閱讀管理學相關書籍或參加相關培訓課程。
  • 2024-04-18 16:04  
  • 主講老師：姚光林 課時安排：1天/6小時
 面議
運籌帷幄——中高層管理者領導力提升
  • 運籌帷幄——中高層管理者領導力提升
  • 中層管理是組織中的重要一環(huán)，起著承上啟下的關鍵作用。中層管理者需要具備扎實的業(yè)務能力和卓越的團隊領導力，能夠準確理解并貫徹高層的戰(zhàn)略意圖，同時又能有效地指導和管理下屬團隊，確保各項任務的高效執(zhí)行。他們還需具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力，能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決復雜問題，推動組織的持續(xù)發(fā)展。優(yōu)秀的中層管理者是組織穩(wěn)定運行的基石，也是推動組織變革和創(chuàng)新的重要力量。
  • 2024-04-17 14:38  
  • 主講老師：徐伯達 課時安排：1天/6小時
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