主講老師: | 梁志霞 | |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號(hào)) | |
課程簡(jiǎn)介: | 一線服務(wù)管理與溝通技巧是提升服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度的關(guān)鍵。它涵蓋了如何有效管理一線服務(wù)團(tuán)隊(duì),確保高效運(yùn)作,同時(shí)教授員工如何運(yùn)用出色的溝通技巧,以建立積極的客戶關(guān)系。通過(guò)掌握傾聽(tīng)、表達(dá)、反饋等核心溝通技巧,員工能更好地理解客戶需求,提供定制化服務(wù)。此外,該課程還強(qiáng)調(diào)情緒管理與沖突解決,幫助員工在復(fù)雜情境中保持專業(yè)與冷靜。無(wú)論是提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效,還是增強(qiáng)客戶忠誠(chéng)度,一線服務(wù)管理與溝通技巧都發(fā)揮著不可或缺的作用。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-12-02 17:49 |
一線服務(wù)管理與溝通技巧
主講:梁志霞
【培訓(xùn)背景】
※ 如何讓“禮儀標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范”體現(xiàn)人性溫暖與關(guān)懷?
※ 如何通過(guò)服務(wù)細(xì)節(jié)展示公司背后的強(qiáng)大實(shí)力與卓越風(fēng)范?
※ 如何通過(guò)服務(wù)方式來(lái)表達(dá)人際相處與交往的風(fēng)度與智慧?
※ 如何把有形的流程與規(guī)范轉(zhuǎn)化為無(wú)形的真誠(chéng)與善意?
※ 如何把知識(shí)轉(zhuǎn)化為從容應(yīng)對(duì)問(wèn)題解決問(wèn)題的能力與魄力?
※ 如何讓有效的監(jiān)管最大限度激發(fā)員工的積極性與創(chuàng)造性?
※ 如何讓各部門把服務(wù)點(diǎn)連成服務(wù)線,讓服務(wù)更先進(jìn)、更完整、更準(zhǔn)確、更人性化?
※ 如何確立并培養(yǎng)員工的名角心態(tài)與名角風(fēng)范?
【課程收益】
ü 認(rèn)知客戶的心理,調(diào)整服務(wù)心態(tài)。
ü 學(xué)會(huì)服務(wù)人員專業(yè)化形象的標(biāo)準(zhǔn)及打造。
ü 提升一線服務(wù)人員的服務(wù)意識(shí)。
ü 強(qiáng)化訓(xùn)練服務(wù)規(guī)范的舉手投足。
ü 學(xué)會(huì)靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,明白優(yōu)質(zhì)服務(wù)的真正內(nèi)涵。
ü 掌握服務(wù)中的溝通技巧及異議處理的方法。
ü 通過(guò)情景訓(xùn)練的形式,鞏固知識(shí)點(diǎn),強(qiáng)化內(nèi)容。
【課程特色】
1.小組PK形式,調(diào)動(dòng)學(xué)員參與的積極性及趣味性;
2.情景教學(xué),高度還原學(xué)員的工作場(chǎng)景,在情景教學(xué)中獲得知識(shí)、解決問(wèn)題;
3.以教促學(xué),始終以學(xué)員為中心,采用多種教學(xué)方式的交錯(cuò)運(yùn)用;
4.用以致學(xué),即堂檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果,讓學(xué)員即堂消化及理解知識(shí)點(diǎn)。
【課程對(duì)象】一線崗位服務(wù)人員、服務(wù)監(jiān)督人員
【課程用時(shí)】6小時(shí)
【授課方式】現(xiàn)場(chǎng)講授、圖片示例、小組討論、案例分析、角色模擬、演練互動(dòng)。
【課程模塊】
本課題共分為三個(gè)單元
第一單元:從滿意到忠誠(chéng)的五星級(jí)服務(wù)意識(shí)
第二單元:服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與禮儀規(guī)范
第三單元:服務(wù)溝通及問(wèn)題解決的技巧
【課程大綱】
第一單元《從滿意到忠誠(chéng)的五星級(jí)服務(wù)意識(shí)》內(nèi)容大綱(共2模塊)
第一模塊:洞察需求,呈現(xiàn)五星級(jí)服務(wù)
滿意不是服務(wù)的終結(jié)目標(biāo),忠實(shí)的客戶是你最堅(jiān)強(qiáng)的擁護(hù)者,甚至在事情出錯(cuò)時(shí)原諒你。
一、服務(wù)水平診斷與測(cè)試
通過(guò)這個(gè)模型,你可以知道自己及團(tuán)隊(duì)現(xiàn)在所處的位置,以及將來(lái)如何去改進(jìn)。
二、洞察人性的需求及至深本質(zhì)
? 給予顧客心安感——免除恐懼、避免騷擾
? 人類天性的至深本質(zhì),乃是渴求受人重視和稱贊,對(duì)社交人格權(quán)的尊重
? 自重的欲望,是人類的天性中最急切的要求,善待他人就是善待自己
? 與人相處的時(shí)候,“正確”的東西不一定恰當(dāng)
三、優(yōu)質(zhì)服務(wù)與服務(wù)意識(shí)
? 客人正盯著你看,你只有一次機(jī)會(huì)給人留下第一印象
? 維護(hù)顧客生命權(quán)
? 讓他們感受到明星般的待遇
? 以客人為中心的態(tài)度
第二模塊:打造讓人驚喜不斷的創(chuàng)新服務(wù)
? 與客人情感建立的16個(gè)令人驚嘆的細(xì)節(jié)
? 抬起你的頭來(lái),塑造團(tuán)隊(duì)的正能量氛圍
? 個(gè)性化,鼓勵(lì)自我表現(xiàn)
? 游戲:敲響鈴鐺(找到令你驕傲、感到自豪的好消息)
? 授權(quán),提升五星級(jí)服務(wù)
第二單元《服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與禮儀規(guī)范》內(nèi)容大綱(共3模塊)
第一模塊:展現(xiàn)專業(yè)服務(wù)形象的標(biāo)準(zhǔn)
形象具有一定的視覺(jué)穿透力,穿對(duì)了比穿得漂亮更重要,通過(guò)本部分的學(xué)習(xí),讓學(xué)員理解視覺(jué)形象在服務(wù)過(guò)程中的重要作用,掌握在不同的場(chǎng)合的正確穿著,以達(dá)到控制心理、展示身份、表達(dá)態(tài)度及專業(yè)的目的。
1.服務(wù)人員職業(yè)形象——端莊、素雅、簡(jiǎn)潔的含義
2.形象功能——表達(dá)態(tài)度、控制心理、引導(dǎo)視線
3.儀容禮儀
? 輕“妝”上陣(妝容色彩搭配與化妝技巧示范)
? 崗位發(fā)型要求與禁忌
? 手的要求與禁忌
? 首飾的選擇與佩戴的要求與禁忌
4. 儀表禮儀
? 制服的穿著規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)
? 鞋、襪的色澤搭配與穿著禮儀
? 失敗的著裝與搭配示例評(píng)析
5.現(xiàn)場(chǎng)形象點(diǎn)評(píng)
第二模塊:服務(wù)表情訓(xùn)練——讓客人感知有溫度的服務(wù)
眼神與表情是傳遞情感、展示教養(yǎng)、表達(dá)真誠(chéng)最自然最直接的方式……
1.顏面布施:讓他人主動(dòng)靠近的技巧
2.培養(yǎng)觀察力:從對(duì)方的眼神中看出他的心思
3.眼神的優(yōu)雅空間:既要非禮勿視,又要目中有人
4.東方人的審美情趣與中國(guó)式的服務(wù)方式
5.表情的尺度
微笑時(shí)不露齒,還是要露出八顆牙齒?
展示真誠(chéng)與熱情
6.表情訓(xùn)練
第三模塊:服務(wù)儀態(tài)與氣質(zhì)訓(xùn)練——練就得體的舉手投足
體態(tài)語(yǔ)言大師伯德惠斯研究表明,在兩個(gè)人之間的溝通過(guò)程中,有65%的信息是通過(guò)體態(tài)語(yǔ)言來(lái)表達(dá)的。他能夠起到“此地?zé)o聲勝有聲”的作用。體態(tài)語(yǔ)言有時(shí)比有聲語(yǔ)言更真實(shí)、更簡(jiǎn)潔生動(dòng)。本部分需要學(xué)員掌握:禮儀要求、操作標(biāo)準(zhǔn)。
1.服務(wù)儀態(tài)——專業(yè)自信、親切自然的體現(xiàn)
■ 服務(wù)站姿、坐姿、走姿、蹲姿標(biāo)準(zhǔn)與禁忌
■ 優(yōu)雅的手勢(shì):
接、遞物品手勢(shì)
手的表情與手位指引禮儀
■ 客人引領(lǐng)禮儀:走廊、電梯、上下樓梯的引領(lǐng)
2.服務(wù)鞠躬禮:不同場(chǎng)景的恰當(dāng)使用,傳遞尊敬而不顯卑微
3.路遇禮:行進(jìn)路遇的點(diǎn)頭與避讓
4.交談的儀態(tài)
5.送別的儀態(tài)
6.奉茶的方法、順序與禁忌
7.人際距離的間距與分寸:雙方關(guān)系程度的體現(xiàn),別越“距”。
第三單元《服務(wù)溝通與問(wèn)題解決的技巧》內(nèi)容大綱(共3模塊)
溝通的本質(zhì)是尊重與合作,一味的討好,委屈自己成全他人不是高效溝通,要平衡自己和他人的需要。成功的溝通關(guān)鍵在于不被情緒左右,學(xué)會(huì)提問(wèn)與認(rèn)知傾聽(tīng),才能成為真正的溝通高手,本單元將圍繞與客戶溝通、情緒管理、平衡溝通三個(gè)內(nèi)容開(kāi)展,課堂上將有大量的溝通練習(xí),讓學(xué)員體驗(yàn)溝通過(guò)程及結(jié)合工作場(chǎng)景演練,給出應(yīng)對(duì)的方案。
第一模塊:溝通的目標(biāo)不是口服而是心服
1.善用語(yǔ)氣、語(yǔ)調(diào)
2.用肢體語(yǔ)言為溝通加分
3.信息的準(zhǔn)確傳遞與接收
第二模塊:服務(wù)溝通的本質(zhì)
1.平衡自己和他人的需求
2.學(xué)會(huì)處理情緒和信息
3.合理使用道歉和拔刺
4.利用復(fù)述和認(rèn)同感染對(duì)方
5.營(yíng)造安全的溝通氛圍
第三模塊:服務(wù)中的異議處理技巧
? 疏導(dǎo)顧客的負(fù)面影響
? 投訴是一個(gè)閃光的機(jī)會(huì)
? 拒絕他而不得罪他——說(shuō)“不”的藝術(shù)
? 難纏的顧客是你最好的朋友
? 客人是怎樣被我們激怒的
? “他不過(guò)是想發(fā)泄一下”
? 讓客人感覺(jué)到你是同盟軍而非敵人
? 以退為進(jìn)——聰明的退讓方式
? “以直報(bào)怨”的內(nèi)涵與適用
? 讓他收到你的貼心和溫暖
? 抱怨處理流程與步驟解析
? 把危機(jī)轉(zhuǎn)化為機(jī)會(huì) ,強(qiáng)化品牌形象
京公網(wǎng)安備 11011502001314號(hào)