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國企黨務(wù)培訓(xùn)

主講老師: 劉騰飛 劉騰飛

主講師資:劉騰飛

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 為加深國企黨員干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的理解,有必要重新學(xué)習(xí)黨的基本理論知識,同時把“兩學(xué)一做”結(jié)合起來學(xué)習(xí),有利于促進(jìn)國企黨員干部加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),深化國企學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-09-12 15:46


第一講 國企黨員干部關(guān)于黨的基本知識應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容

【教學(xué)背景】

為加深國企黨員干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的理解,有必要重新學(xué)習(xí)黨的基本理論知識,同時把“兩學(xué)一做”結(jié)合起來學(xué)習(xí),有利于促進(jìn)國企黨員干部加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),深化國企學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)。

【教學(xué)時長】3天(6個小時/天)

【教學(xué)方式】案例式與互動式教學(xué)為主,經(jīng)驗(yàn)分享為輔

【課程大綱】

 

一、國企黨員干部要牢記總書記指示熟知黨史和新中國史

(一)建黨之初的光輝歷程  

黨史故事:三灣改編

黨史故事:我黨早期的誓詞 

案例分享:紅軍兩萬五千里長征

)重要意義

二、國企黨員干部必會的黨的基本知識

(一)入黨的基本條件

案例分享:鐘南山院士為抗擊疫情一線的醫(yī)護(hù)人員領(lǐng)誓

黨員的基本權(quán)利與義務(wù)

案例分享:火神山醫(yī)院建設(shè)時期國企黨員干部沖在一線

(三)從十個方面學(xué)習(xí)十九大新黨章

黨支部職責(zé)定位和工作原則

黨支部是黨的基礎(chǔ)組織,是黨組織開展工作的基本單元,是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),擔(dān)負(fù)直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)。

(五)黨支部的組織設(shè)置

互動討論:

1.黨支部設(shè)置的主方式是什么?

2.黨支部設(shè)置的創(chuàng)新要求是什么?

3.黨支部的覆蓋領(lǐng)域?

4.黨支部調(diào)整或撤銷的程序是什么?

(六)黨支部的工作機(jī)制

(五)黨支部的組織生活

黨支部委員會建設(shè)

黨支部書記等支部委員的職責(zé)?
    主持黨支部全面工作,督促黨支部其他委員履行職責(zé)、發(fā)揮作用,抓好黨支部委員會自身建設(shè),向黨支部委員會、黨員大會和上級黨組織報告工作。

三、推動國企黨的建設(shè)落地

(一)堅持目標(biāo)導(dǎo)向,找準(zhǔn)國企黨建“發(fā)力點(diǎn)”

 打蛇打七寸,牽牛要牽“牛鼻子”。從黨的十九大到全國組織工作會議,習(xí)近平總書記先后強(qiáng)調(diào),要提升基層組織力突出政治建設(shè)。

(二)堅持問題導(dǎo)向,查找國企黨建“薄弱點(diǎn)”

從多方面、全過程“升溫補(bǔ)差”,著力解決“外延熱”“內(nèi)核冷”“面光里糙”的形式主義和落實(shí)“溫差”。

(三)堅持效能導(dǎo)向,抓住國企黨建“落腳點(diǎn)”

國企黨建,務(wù)求一個“實(shí)”字,成效最終要體現(xiàn)在增強(qiáng)服務(wù)意識,全心全意為人民服務(wù),努力取得“人民群眾滿意”的目標(biāo)上。

 

第二講 耿飚之問,拷問初心

【教學(xué)背景】

耿飚是原國務(wù)院副總理,中央軍委秘書長。習(xí)近平總書記曾擔(dān)任耿飚同志的機(jī)要秘書。同時,耿飚之問,是我們中共黨史上著名的典故

【教學(xué)時長】1天(6個小時/天)

【教學(xué)方式】案例式與互動式教學(xué)為主,經(jīng)驗(yàn)分享為輔

【課程大綱】

黨史典故:耿飚之問

一、耿飚之問的由來

二、耿飚之問的實(shí)質(zhì)

(一)復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)考驗(yàn)干群關(guān)系

(二)嚴(yán)峻的黨內(nèi)問題考驗(yàn)干群關(guān)系

1.反腐斗爭形勢不容樂觀

案例分享:貪污腐敗案件

2.為人民服務(wù)的意識不強(qiáng)

案例分享:武漢紅十字會疫情期間的表現(xiàn)

3.領(lǐng)導(dǎo)溝通藝術(shù)上的不足

案例分享:黃岡衛(wèi)健委主任面對央視采訪一問三不知

三、耿飚之問的回應(yīng)

(一)要堅定信念守初心

案例分享:耿飚同志的黨員證

(二)要直面問題擔(dān)使命

案例分享:國企90后踴躍報名赴武漢援建

案例分享:中阿援助事件

要一心為民不徇私

案例分享:耿飚次子工作

(四)要挺紀(jì)在前不逾矩

案例分享:貴州省委王曉光案

 

 

第三講 牢記黨紀(jì)國法,加強(qiáng)國企黨風(fēng)廉政建設(shè)

 

【教學(xué)背景】

在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上,習(xí)近平總書記指出要從堅持和發(fā)展中國特色社會主義、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)執(zhí)政地位;深刻回答了事關(guān)國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的一系列重大問題。當(dāng)前,國有企業(yè)改革進(jìn)入攻堅期和深水區(qū)的關(guān)鍵階段,我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,遵循管黨治黨規(guī)律,提高銀行全體干部員工廉潔自律意識,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,將全面從嚴(yán)治黨要求貫徹到建設(shè)中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)的全過程。

【教學(xué)時長】1天(6個小時/天)

【教學(xué)方式】案例式與互動式教學(xué)為主,經(jīng)驗(yàn)分享為輔。

【課程大綱】

一、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的時代背景

互動討論:中共黨史典故

案例分享:國企勞務(wù)派遣人員是不是監(jiān)委的監(jiān)察對象?

二、黨員干部要學(xué)案例遵紀(jì)守國法

學(xué)好用好黨紀(jì)黨規(guī)

1.重大原則問題要同中央保持一致

2.嚴(yán)禁詆毀污蔑英雄模范、歪曲黨的歷史

案例分享:狼牙山五壯士案

3.嚴(yán)禁拉幫結(jié)派,惡化本單位政治生態(tài)

案例分享:洪金州案

學(xué)懂弄通法律法規(guī)

1.監(jiān)委的性質(zhì)監(jiān)察對象

2.監(jiān)委的權(quán)限和留置運(yùn)用

監(jiān)委的十二種主要措施。留置的適用條件與注意事項(xiàng)。

互動討論:談話、詢問、訊問的區(qū)別?

互動討論:為什么要用留置取代雙規(guī)?

三、黨員干部如何擔(dān)當(dāng)履職盡責(zé)

(一)是要識時務(wù),心有所畏

案例分享:云南保山電力公司窩案

)是要履職責(zé),言有所戒

案例分享:《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》頭版刊發(fā)了《黨員能在微信朋友圈妄議中央大政方針嗎?》

)是要懂法紀(jì),行有所止

案例分享:中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司原黨組書記、董事長李慶奎案

 
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