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公司法與公司治理風(fēng)險防范內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程

主講老師: 張嶂 張嶂

主講師資:張嶂

課時安排: 可根據(jù)企業(yè)要求進(jìn)行定制
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 請看詳細(xì)課程介紹
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-10-30 08:58

一、課程教學(xué)目的

公司是現(xiàn)代企業(yè)的典型形式,是市場經(jīng)濟(jì)條件下最重要的經(jīng)濟(jì)主體。公司法既是公司的組織法,也是公司的行為法,是現(xiàn)代企業(yè)制度的集中反映。該課程的學(xué)習(xí),能使學(xué)生系統(tǒng)地掌握和了解公司法的基本知識和基本理論,掌握公司的組織規(guī)范和行為規(guī)范,并學(xué)會運用所學(xué)法律知識和法學(xué)理論,分析公司治理中的具體案例,解決風(fēng)險防范和控制的實際問題。

 

二、課程教學(xué)要求

通過本課程的教學(xué),要求學(xué)生做到:

1.明確公司法的基本知識和基本理論;

2.掌握公司法的具體法律制度;

3.學(xué)會運用公司法理論并根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,解決風(fēng)險防范和控制的實際問題。

 

三.課程重點和難點

重點:掌握公司的基本類型和公司設(shè)立的基本程序,認(rèn)識公司法在現(xiàn)代商事法體系中的地位,弄清公司法的基本制度,公司法人治理結(jié)構(gòu),公司風(fēng)險防控的對策;

難點:將專業(yè)的法律知識轉(zhuǎn)化為公司日常工作的風(fēng)險防范中去。

 

四、課程教學(xué)方法與教學(xué)手段

1.講授法:教師講授公司法的基本知識;

2.討論法:共同討論公司法理論和實踐中的一些問題;

3.探究法:共同探究公司法前沿問題;

4.案例法: 結(jié)合公司法典型案例分析具體法律制度的運用;

5.多媒體教學(xué)。

五、課程教學(xué)內(nèi)容(講授)

第一章 公司法概述

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)公司的概念與特征;

(2)公司的發(fā)展與沿革;

(3)公司的分類;

(4)公司法的概念與特性;

(5)中國公司法的制定與修訂。

2.重、難點提示

(1)公司的分類;

(2)公司的概念和特征。

 

第二章 公司的設(shè)立

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)公司設(shè)立的概念;

(2)公司設(shè)立的方式、條件、程序;

(3)公司設(shè)立的效力;

(4)設(shè)立中公司的法律問題;

(5)公司設(shè)立的法律責(zé)任。

2.重、難點提示

(1)設(shè)立中公司的法律問題;

(2)公司設(shè)立的法律責(zé)任。

 

第三章 公司資本制度

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)公司資本制度概述;

(2)股東出資制度;

(3)增加資本與減少資本。

2.重、難點提示

(1)股東出資類型;

(2)減資。

 

第四章 公司治理:股東及其權(quán)利義務(wù)

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)股東;

(2)股東的權(quán)利與義務(wù);

(3)股東代表訴訟制度。

2.重、難點提示

(1)股東資格認(rèn)定;

(2)股東代表訴訟。

 

第五章公司治理:股東的出資與股份

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)有限責(zé)任公司股東的出資;

(2)有限責(zé)任公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓;

(3)股份有限公司的股份和股票;

(4)股份有限公司股份的發(fā)行和轉(zhuǎn)讓。

2.重、難點提示

(1)股東出資效力;

(2)股權(quán)轉(zhuǎn)讓。

 

第六章公司治理:公司治理結(jié)構(gòu)

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)公司法理結(jié)構(gòu)概述;

(2)股東會;

(3)董事會;

(4)監(jiān)事會;

(5)董事、監(jiān)事、高級管理人員的義務(wù)。

2.重、難點提示

(1)公司決議的效力;

(2)董事資格和義務(wù)。

 

本章附錄:

一、公司高管的法律注意事項和風(fēng)險防范:概述

(一)關(guān)聯(lián)交易

(二)忠實義務(wù)

(三)勤勉義務(wù)

(四)競業(yè)禁止

(五)刑民交叉

 

二、法定代表人的法律注意事項和風(fēng)險防范:案例分析

(一)個人行為

(二)他人行為

(三)職務(wù)行為

(四)越權(quán)行為

(五)犯罪行為

(六)工商登記

(七)關(guān)聯(lián)公司

(八)合資公司

 

三、董事的法律注意事項和風(fēng)險防范:案例分析

(一)離任董事的競業(yè)禁止限制

(二)董事自營同類業(yè)務(wù)

(三)董事的訴權(quán)

(四)董事對外代表權(quán)

(五)董事的知情權(quán)

(六)董事的關(guān)聯(lián)交易

(七)董事會召集程序的合法性

(八)董事會決議的合法性

四、監(jiān)事的法律注意事項和風(fēng)險防范:案例分析

(一)監(jiān)事的訴權(quán)

(二)監(jiān)事檢查權(quán)

(三)監(jiān)事提起確認(rèn)關(guān)聯(lián)交易之訴

(四)監(jiān)事是否有知情權(quán)

(五)監(jiān)事能否由工會主席兼任

 

 

第七章 公司債券及財會

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)公司債的概念和特征;

(2)公司債券的主要種類;

(3)公司財務(wù)會計報告;

(4)公積金制度;

(5)公司利潤分配制度。

2.重、難點提示

(1)公司債券特征;

(2)公司利潤分配。

 

第八章 公司的合并、分立

1.教學(xué)內(nèi)容:

(1)公司合并;

(2)公司分立。

2.重、難點提示

(1)合并的程序及后果;

(2)分立的程序及后果。

 

第九章 公司解散清算

1.教學(xué)內(nèi)容

(1)公司解散;

(2)公司清算。

2.重、難點提示

(1)解散事由;

(2)清算程序及責(zé)任。

 

六、課程教學(xué)內(nèi)容(案例討論和提問)(節(jié)選)

案例一:瑋平公司是一家從事家具貿(mào)易的有限責(zé)任公司,注冊地在北京,股東為張某、劉某、姜某、方某四人。公司成立兩年后,擬設(shè)立分公司或子公司以開拓市場。對此,下列哪一表述是正確的?( )

A. 在北京市設(shè)立分公司,不必申領(lǐng)分公司營業(yè)執(zhí)照

B. 在北京市以外設(shè)立分公司,須經(jīng)登記并領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照,且須獨立承擔(dān)民事責(zé)任

C. 在北京市以外設(shè)立分公司,其負(fù)責(zé)人只能由張某、劉某、姜某、方某中的一人擔(dān)任

D. 在北京市以外設(shè)立子公司,即使是全資子公司,亦須獨立承擔(dān)民事責(zé)任

 

案例二:甲與乙為一有限責(zé)任公司股東,甲為董事長。2014年4月,一次出差途中遭遇車禍,甲與乙同時遇難。關(guān)于甲、乙股東資格的繼承,下列哪一表述是錯誤的?( )

A. 在公司章程未特別規(guī)定時,甲、乙的繼承人均可主張股東資格繼承

B. 在公司章程未特別規(guī)定時,甲的繼承人可以主張繼承股東資格與董事長職位

C. 公司章程可以規(guī)定甲、乙的繼承人繼承股東資格的條件

D. 公司章程可以規(guī)定甲、乙的繼承人不得繼承股東資格

 

案例三:嚴(yán)某為鑫佳有限責(zé)任公司股東。關(guān)于公司對嚴(yán)某簽發(fā)出資證明書,下列哪一選項是正確的?( )

A. 在嚴(yán)某認(rèn)繳公司章程所規(guī)定的出資后,公司即須簽發(fā)出資證明書

B. 若嚴(yán)某遺失出資證明書,其股東資格并不因此喪失

C. 出資證明書須載明嚴(yán)某以及其他股東的姓名、各自所繳納的出資額

D. 出資證明書在法律性質(zhì)上屬于有價證券

 

案例四:某經(jīng)營高檔餐飲的有限責(zé)任公司,成立于2004年。最近四年來,因受市場影響,公司業(yè)績逐年下滑,各董事間又長期不和,公司經(jīng)營管理幾近癱瘓。股東張某提起解散公司訴訟。對此,下列哪一表述是正確的?( )

A. 可同時提起清算公司的訴訟

B. 可向法院申請財產(chǎn)保全

C. 可將其他股東列為共同被告

D. 如法院就解散公司訴訟作出判決,僅對公司具有法律拘束力

 

案例五:2014年5月,甲、乙、丙三人共同出資設(shè)立一家有限責(zé)任公司。甲的下列哪一行為不屬于抽逃出資行為?( )

A. 將出資款項轉(zhuǎn)入公司賬戶驗資后又轉(zhuǎn)出去

B. 虛構(gòu)債權(quán)債務(wù)關(guān)系將其出資轉(zhuǎn)出去

C. 利用關(guān)聯(lián)交易將其出資轉(zhuǎn)出去

D. 制作虛假財務(wù)會計報表虛增利潤進(jìn)行分配

 

案例六:2010年5月,賈某以一套房屋作為投資,與幾位朋友設(shè)立一家普通合伙企業(yè),從事軟件開發(fā)。2014年6月,賈某舉家移民海外,故打算自合伙企業(yè)中退出。對此,下列哪一選項是正確的?( )

A. 在合伙協(xié)議未約定合伙期限時,賈某向其他合伙人發(fā)出退伙通知后,即發(fā)生退伙效力

B. 因賈某的退伙,合伙企業(yè)須進(jìn)行清算

C. 退伙后賈某可向合伙企業(yè)要求返還該房屋

D. 賈某對退伙前合伙企業(yè)的債務(wù)仍須承擔(dān)無限連帶責(zé)任

 

案例七:2014年6月經(jīng)法院受理,甲公司進(jìn)入破產(chǎn)程序?,F(xiàn)查明,甲公司所占有的一臺精密儀器,實為乙公司委托甲公司承運而交付給甲公司的。關(guān)于乙公司的取回權(quán),下列哪一表述是錯誤的?( )

A. 取回權(quán)的行使,應(yīng)在破產(chǎn)財產(chǎn)變價方案或和解協(xié)議、重整計劃草案提交債權(quán)人會議表決之前

B. 乙公司未在規(guī)定期限內(nèi)行使取回權(quán),則其取回權(quán)即歸于消滅

C. 管理人否認(rèn)乙公司的取回權(quán)時,乙公司可以訴訟方式主張其權(quán)利

D. 乙公司未支付相關(guān)運輸、保管等費用時,保管人可拒絕其取回該儀器

 

案例八:下列有關(guān)股份有限公司的股份轉(zhuǎn)讓的表述哪些是正確的?

A.發(fā)起人持有的本公司的股份,自公司成立之日起5年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓

B.通常情形下,公司不得收購本公司的股票

C.公司董事、監(jiān)事、經(jīng)理所持有的本公司的股份在任職期內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓

D.公司不得接受本公司的股票作為質(zhì)權(quán)的標(biāo)的

 

案例九:根據(jù)既往履歷,以下任職不符合公司法規(guī)定的是:

A.甲16歲,有兩年工作經(jīng)歷,因具有商業(yè)天賦,現(xiàn)擔(dān)任某公司經(jīng)理。

B.丙45歲,原為某廠廠長,兩年前因?qū)υ搹S破產(chǎn)負(fù)個人責(zé)任被免職,現(xiàn)擔(dān)任某公司監(jiān)事。

C.乙30歲,因交通肇事被判刑,1年前刑滿釋放,現(xiàn)擔(dān)任某公司董事。

D.丁35歲,原為某公司財務(wù)負(fù)責(zé)人,兩年前因?qū)υ摴具`法被吊銷營業(yè)執(zhí)照負(fù)有個人責(zé)任被停職,現(xiàn)擔(dān)任某廠副經(jīng)理。

 

案例十:以下說法符合公司法的有:

A.會計賬薄因其保密性,股東查閱時應(yīng)經(jīng)董事會準(zhǔn)許。

B.有限責(zé)任公司5年以上,不分配紅利,同時這5年公司是有利潤的,而且符合C.公司法規(guī)定的分配利潤的條件,如果不分,中小股東可以請求公司分紅,但不可以請求公司收購他的股權(quán)。

D.公司經(jīng)過股東大會決議進(jìn)行合并或分立時,提反對意見的股東可以請求公司收購他的股權(quán)。

E.公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難,繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失時,持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東,可以請求人民法院解散公司。

 
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