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《企業(yè)促動師、催化師培養(yǎng)》 ——行動學習促動工具及應用課程
課程概述：人的能力提升70%來自于問題解決，20％來自人際互動，授課占10%左右。如果能讓學員在真實的問題情景中學習，將能獲得最
2024-04-23 15:50
[北京]
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[未核實]
面議
凝聚團隊 情壓管理 ——體驗式
培訓
課程
【課程特色】關于體驗式學習課程包括兩天的課程：導師授課、體驗式活動和學員分享，它是在體驗式學習的基礎上進行。體驗式學習并
2024-04-23 15:45
[北京]
清大EMBA報名中心
[未核實]
面議
凝聚、激勵、執(zhí)行、共贏——經典體驗式
培訓
課程
【課程特色】關于體驗式學習課程包括一天的課程：導師授課、體驗式活動和學員分享，它是在體驗式學習的基礎上進行。體驗式學習并
2024-04-23 15:44
[北京]
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[未核實]
面議
企業(yè)內部
培訓
師（TTT）
培訓
【課程目標】
培訓
越來越受到企業(yè)的重視，企業(yè)在搭建
培訓
體系的同時，必須加強企業(yè)內部
培訓
師隊伍的建設，以便更有效解決企業(yè)存在
2024-04-23 15:44
[北京]
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[未核實]
面議
凝聚 欣賞 協(xié)作 共贏 ——體驗式
培訓
課程
【課程特色】體驗式學習課程，基于體驗式活動、教練技術、導師引導和學員分享的基礎上進行。體驗式學習并不是革命性的理論，而是
2024-04-23 15:44
[北京]
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[未核實]
面議
夢想、凝聚、溝通、創(chuàng)造 ——大型體驗式
培訓
項目
【項目介紹】這是一個極富想象力的團隊項目，此項目能否成功取決于團隊共享信息，知識，設備和資源的努力。要求團隊一起工作，以
2024-04-23 15:26
[北京]
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[未核實]
面議
GTT游戲化教學
培訓
師
【課程背景】認識游戲，游戲是所有哺乳類動物，特別是靈長類動物學習生存的第一步。一種基于物質需求滿足之上的，在一些特定時間
2024-04-23 14:36
[北京]
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面議
《責任 目標 激情 共創(chuàng)》 經典體驗式
培訓
項目
戈德堡裝置：是一種設計精密而復雜的機械，以迂回曲折的方法去完成一些其實是非常簡單的工作，例如倒一杯茶，或打一只蛋等等。設
2024-04-23 14:03
[北京]
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[未核實]
面議
優(yōu)課畫布—場景化課程設計與開發(fā)
課程背景競爭加劇，人才流失加快，越來越多的企業(yè)開始意識到需要將優(yōu)秀的知識、技能沉淀到企業(yè)當中，并以此來提升組織核心競爭力
2024-04-22 15:41
[北京]
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面議
優(yōu)設畫布——場景化微課開發(fā)
課程背景◆
培訓
預算年年降低，要求只增不減，還要提升
培訓
效率，降低成本，怎么破？◆辛苦安排
培訓
了，員工要么說忙，要么說不貼
2024-04-22 15:41
[北京]
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面議
優(yōu)師畫布——場景化TTT精彩授課
課程背景◆為什么說傳統(tǒng)的TTT課程見效甚微？1.傳統(tǒng)的
培訓
是以“?師”為核心，?師把??的知識匯總然后灌輸給學員即算
培訓
了，
2024-04-22 15:41
[北京]
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[未核實]
面議
內部講師課程打造工作坊
項目背景上了很多的TTT課程，兩三天的課程，學員聽的頭頭是道，感覺老師講的非常有道理，結構框架也很完整，課后到學員自己動手
2024-04-22 15:21
[北京]
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面議
《高效執(zhí)行力工作方法-PDCA》
培訓
【課程背景】為什么看似完美的計劃卻沒有得到預期的結果？為什么正確的決策卻得不到正確的結果？為什么高層、中層、基層相互埋怨
2024-04-22 14:53
[北京]
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面議
基于崗位經驗內化的
培訓
師培養(yǎng)
【課程背景】企業(yè)的經營與發(fā)展離不開文化和理念的傳承，離不開技能和技術的傳播，離不開信息和知識的傳遞。因此，將組織既有崗位
2024-04-22 14:27
[北京]
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面議
TTT——企業(yè)內訓師培養(yǎng)課程方案
【課程背景】相對于身價不菲的職業(yè)
培訓
師，真正能有效的幫助企業(yè)解決問題和創(chuàng)造價值的是來自于業(yè)務一線的內訓師，因此，企業(yè)內訓
2024-04-22 14:27
[北京]
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面議
銀行人的職業(yè)素養(yǎng)與個人品牌打造
【課程背景】員工作為一個團隊最核心、最具競爭力的組成部分，是企業(yè)發(fā)展的關鍵因素。企業(yè)是否擁有高素質的員工、能否把員工恰如
2024-04-19 14:28
[北京]
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面議
“任督通脈”成才班?——企業(yè)內訓師(TTT)課程
【課程背景】企業(yè)發(fā)展離不開產品創(chuàng)新、業(yè)務創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，而創(chuàng)新工作的主體是人，人的發(fā)展對企業(yè)發(fā)展中呈現(xiàn)出越來越重要的作用
2024-04-19 14:06
[北京]
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面議
行為心理學體驗式
培訓
《沙漠掘金》
一、課程背景：《沙漠掘金》（Gold of the Desert King）課程是從加拿大Eagle’s Flight公司引進的經典體驗式
培訓
課程；已被清華
2024-04-19 13:22
[北京]
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面議
內訓師經驗萃取與能力復制
【課程背景】企業(yè)里不乏優(yōu)秀的技術人員、管理人員等，但他們當中大多數人不擅于將自己的寶貴的經驗轉化為知識，即萃取，所以當人
2024-04-19 13:03
[北京]
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面議
TTT之課程開發(fā)與設計——企業(yè)講師高級研修班
一、課程收益：通過本次研修班訓練的學員能夠有效使用思維導圖（Mindjet）開發(fā)課程。掌握課程開發(fā)流程，熟練掌握“SAVI技術”的
2024-04-19 12:34
[北京]
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