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人力資源
經(jīng)理的
人力資源
管理
非
人力資源
經(jīng)理的
人力資源
管理課程背景:誰是部門
人力資源
管理的第一責(zé)任人?企業(yè)運營中,
人力資源
管理扮演著舉足輕重的角色。然
2024-10-29 16:41
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
以人才管理為核心的
人力資源
管理創(chuàng)新
《以人才管理為核心的
人力資源
管理創(chuàng)新》“核心人才發(fā)展”解決方案供應(yīng)商 培訓(xùn) * 人才測評 * 咨詢課程名稱《以人才管理為核心的
2024-10-29 09:41
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
領(lǐng)導(dǎo)者的人才管理
《領(lǐng)導(dǎo)者的人才管理》大綱-彭榮模課程名稱領(lǐng)導(dǎo)者的人才管理課程目標一、掌握領(lǐng)導(dǎo)者人才管理的價值;二、掌握領(lǐng)導(dǎo)者人才戰(zhàn)略制定
2024-10-29 09:37
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
非
人力資源
經(jīng)理的
人力資源
管理
課程名稱《非
人力資源
經(jīng)理的
人力資源
管理》-彭榮模課程目標一.直線經(jīng)理
人力資源
管理角色定位(定位篇)二.招聘面試的技巧(選人
2024-10-29 09:25
[北京]
佳講經(jīng)紀
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面議
持久贏銷
《持久贏銷》課程簡介如果您面臨如下的困難《持久贏銷的八大法則》會給您實實在在的幫助:我的商品為什么賣不出去?選擇大客戶不
2024-10-28 14:00
[北京]
佳講經(jīng)紀
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非
人力資源
的
人力資源
管理
非
人力資源
的
人力資源
管理課程目標:1、了解非
人力資源
部門主管的
人力資源
管理職責(zé)2、轉(zhuǎn)變
人力資源
管理意識和態(tài)度3、掌握員工選
2024-10-28 13:33
[北京]
佳講經(jīng)紀
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面議
戰(zhàn)略性
人力資源
管理
《戰(zhàn)略性
人力資源
管理》2-3天課程大綱劉昕中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院教授、 博導(dǎo)第一部分
人力資源
管理及其面臨的新挑戰(zhàn)1. 企業(yè)資
2024-10-25 15:46
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
戰(zhàn)略性績效管理
《戰(zhàn)略性績效管理》一天課程教學(xué)大綱劉昕中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院教授、 博導(dǎo)第一節(jié) 績效管理基本原理1. 績效管理的早期探索2.
2024-10-25 15:43
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
薪酬管理
《薪酬管理》一天課程授課大綱劉昕中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院組織與
人力資源
研究所教授、博導(dǎo)中國人民大學(xué)
人力資源
開發(fā)與管理研究
2024-10-25 15:42
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
人力資源
管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型:挑戰(zhàn)與對策
《
人力資源
管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型:挑戰(zhàn)與對策》一天課程大綱劉昕中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院教授、 博導(dǎo)一、
人力資源
部門的困境及其出路
2024-10-25 15:41
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
人才管理與人才隊伍建設(shè)
《人才管理與人才隊伍建設(shè)》一天課程大綱劉昕中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院教授、 博導(dǎo)一、 從
人力資源
管理到人才管理1. 中國古代的
2024-10-25 15:40
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
績效管理
《績效管理》半天課程大綱中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院組織與
人力資源
研究所第一節(jié) 績效管理原理1. 績效管理的早期探索2. 領(lǐng)導(dǎo)者們
2024-10-25 15:38
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
從財務(wù)角度分析
人力資源
成本
從財務(wù)角度分析
人力資源
成本(
人力資源
會計)課程背景:在現(xiàn)代企業(yè)中,會計工作是一項重要的系統(tǒng)管理工作,它要為實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營
2024-10-24 11:26
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
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人力資源
必備財務(wù)思維
《
人力資源
必備財務(wù)思維》內(nèi)容大綱u公司的財務(wù)目標是如何確定的?u利潤是公司最核心的盈利指標嗎?u工資在利潤表中的什么位置?
2024-10-24 09:40
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
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騰訊人才之道—對標互聯(lián)網(wǎng),全面打造卓越
人力資源
管理體系
《騰訊人才之道—對標互聯(lián)網(wǎng),全面打造卓越
人力資源
管理體系》—— 文化塑造、人才發(fā)展、組織能力、95/00后新生代管理一、課程背
2024-10-23 14:13
[北京]
佳講經(jīng)紀
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面議
人人都是
人力資源
經(jīng)理——非
人力資源
經(jīng)理的
人力資源
管理
人人都是
人力資源
經(jīng)理——非
人力資源
經(jīng)理的
人力資源
管理課程對象:管理者課程目標:研究表明,
人力資源
管理是影響員工工作滿意度
2024-10-22 14:56
[北京]
佳講經(jīng)紀
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戰(zhàn)略性
人力資源
管理及其心理學(xué)邏輯
人力資源
管理如何更好地服務(wù)組織戰(zhàn)略?——戰(zhàn)略性
人力資源
管理及其心理學(xué)邏輯課程對象:管理者課程目標:研究表明,
人力資源
管理
2024-10-22 14:55
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
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人力資源
管理創(chuàng)新與企業(yè)最佳實踐
人力資源
管理創(chuàng)新與企業(yè)最佳實踐課程對象:管理者課程目標:研究表明,
人力資源
管理是影響員工工作滿意度、離職率的重要因素之一
2024-10-22 14:52
[北京]
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戰(zhàn)略
人力資源
管理
《戰(zhàn)略
人力資源
管理》【培訓(xùn)導(dǎo)言】市場的競爭就是人才的競爭,企業(yè)的成功首先必須是用人的成功。華為、阿里、萬達的成功是最好的
2024-10-22 09:03
[北京]
佳講經(jīng)紀
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人才戰(zhàn)略與關(guān)鍵人才培養(yǎng)
現(xiàn)代企業(yè)人才梯隊建設(shè)——人才戰(zhàn)略與關(guān)鍵人才培養(yǎng)課程背景:“讓雇主和總裁們夜不成眠的事情是什么?”在一家國際咨詢公司對全球
2024-10-21 17:26
[北京]
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