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現(xiàn)場管理和生產(chǎn)效率提升之三招四式

主講老師: 吳少穎 吳少穎

主講師資:吳少穎

課時安排: 2天,6小時/天
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 這些都源于企業(yè)隱藏了許多不易被察覺的浪費,需要我們重新認識現(xiàn)場管理和生產(chǎn)效率。 隨著中國制造的發(fā)展,競爭越來越激烈,本課程為學(xué)員傳授現(xiàn)場管理的三個基本功和提高生產(chǎn)效率的四大心法,增強生產(chǎn)核心力量,提升競爭力。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-10-29 16:15

現(xiàn)場管理和生產(chǎn)效率提升之三招四式

課程背景:

你會不會有這樣的困擾:

客戶訂單變化生產(chǎn)調(diào)整不易?

追加訂單卻碰到設(shè)備故障?

品質(zhì)不良高踞不下?

積工待料?

成本無法下降、人員加班額外費用高?

人人都很忙,工作很累卻看不到成效?

這些都源于企業(yè)隱藏了許多不易被察覺的浪費,需要我們重新認識現(xiàn)場管理和生產(chǎn)效率。

隨著中國制造的發(fā)展,競爭越來越激烈,本課程為學(xué)員傳授現(xiàn)場管理的三個基本功和提高生產(chǎn)效率的四大心法,增強生產(chǎn)核心力量,提升競爭力。

 

課程收益:

● 認清現(xiàn)場管理中存在的問題,找到管理辦法,提升現(xiàn)場管理效率

● 掌握精益現(xiàn)場管理和生產(chǎn)效率的路徑方法,規(guī)劃企業(yè)精益現(xiàn)場管理、改善實施路線;

● 掌握精益現(xiàn)場管理的三大基本功及所需工具,能運用工具管理改善現(xiàn)場;

● 掌握精益現(xiàn)場生產(chǎn)效率提升的四大心法,有效提高生產(chǎn)效率;

 

課程時間:2天,6小時/天

課程對象:生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員、工藝人員、現(xiàn)場質(zhì)量管理人員等

課程方式:理論教學(xué)+實操演練+案例講解+小組討論

 

課程大綱

視頻引入:你是這樣管理現(xiàn)場的嗎?

導(dǎo)入:現(xiàn)場管理與生產(chǎn)效率

一、什么是現(xiàn)場管理?

1. 現(xiàn)場管理的核心要素:總要素、硬件、軟件

解析:現(xiàn)場管理體系圖

2. 現(xiàn)場管理五現(xiàn)主義:現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實、原則、原理

3. 三種現(xiàn)場管理方法

1)半軍事化管理

2)結(jié)果為導(dǎo)向管理

3)過程為導(dǎo)向管理

二、生產(chǎn)效率計算

1. 生產(chǎn)效率與工作效率

實例:計算生產(chǎn)效率與工作效率

2. 設(shè)備稼動率

實例:計算設(shè)備稼動率

討論:這一穴??滓灰藓??

3. 標準工時

 

三大基本功篇:精益現(xiàn)場管理

討論:分享在現(xiàn)場你看的

第一項基本功:標準化

一、管理標準化

思考:肯德基新奧爾良烤翅為什么要在濾網(wǎng)上放3-7秒?

工具:PDCA與SDCA

二、作業(yè)標準化(3要素)

思考:為什么要作業(yè)標準化?

要素一:作業(yè)節(jié)拍計算

實例:計算實際生產(chǎn)節(jié)拍

要素二:作業(yè)順序——1招3問4原則

1)1招:1個不忘——不忘動作經(jīng)濟原則

2)3問(3次提問)

工具:問什么?5W1H

3)4原則:ECRS原則

要素三:標準在制品的計算

 

第二項基本功:目視化

討論:生活中的目視化、為什么要目視化?

一、目視化管理的5個基本要求

1. 統(tǒng)一:實行標準化,消除五花八門的雜亂現(xiàn)象

2. 簡約:各種視覺顯示信號應(yīng)易懂,一目了然

3. 鮮明:視覺顯示信號清晰,位置適宜,現(xiàn)場人員都看得見、看得清

4. 實用:不擺花架子,少花錢、多辦事,講究實效

5. 嚴格:須嚴格遵守和執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,有錯必糾,賞罰分明

二、目視化管理的4級別、3階段

1. 4級別:無水準-初級水準-中級水準-高級水準(理想狀態(tài))

2. 3階段

階段一:現(xiàn)場組織和標準化

階段二:目視顯示

階段三:目視控制

三、八種目視化管理(舉例說明)

1. 安全管理目視化

2. 區(qū)域目視化

3. 定置圖目視化

4. 音頻/視頻目視化

5. 標簽/標牌目視化

6. 目視板管理目視化

7. 現(xiàn)場定置管理目視化

8. 著色管理目視化

 

第三項基本功:看板化

討論:看板是如何提高管理精度的?

一、看板的8個類別

1. 管理類  2. 標志類  3. 宣傳類  4. 安全類

5. 專用類  6. 迎客類  7. 生活類  8. 雜物類

二、拉動式生產(chǎn)看板

舉例:某汽車零部件工廠看板數(shù)量計算

二、管理看板

1. 看板中的6個信息

1)生產(chǎn)信息

2)質(zhì)量信息

3)成本信息

4)供應(yīng)信息

5)安全信息

6)士氣信息

2. 3種管理看板

1)生產(chǎn)看板

2)安全看板

3)質(zhì)量看板

 

四大心法篇:生產(chǎn)效率提升

討論:做快點,做好點?

心法一:點的提升:動作的改善

第一步:工作分解(6項注意點)

1. 細目是什么?

2. 細目如何分?

3. 細目如何表達?

4. 摘要如何表達?

5. 在什么場所進行工作分解?

6. 其它留意點

工具:《工作分解表》

第二步:就每一個細目作確認

工具1:5W1H

工具2:“靈魂八問”

實例:細目5W1H和八項自問

第三步:展開新方法

改善四大原則:ECRS

1. E取消

2. C合并

3. 重排

4. 簡化

第四步:實施新方法

 

心法二:線的提升---產(chǎn)線平衡與快速換線

一、產(chǎn)線平衡四項指標

1. 平衡率

2. 損失率

3. 每線每小時產(chǎn)能

4. 每人每小時產(chǎn)能

二、產(chǎn)線平衡四原則

原則一:生產(chǎn)效率與人多人少無關(guān),與投入產(chǎn)出有關(guān)

原則二:生產(chǎn)效率與線長線短無關(guān),與產(chǎn)線平衡有關(guān)

原則三:交期緊,用大線,每小時產(chǎn)出多少最重要

原則四:成本緊,用小線,每人每小時產(chǎn)出多少最重要

實例討論:如何產(chǎn)線平衡?

三、快速換線

1. 換線的準備:物料、人力、技術(shù)

2. 換線的3種方式:

1)空線式

2)半線式換線

3)雙線式換線

舉例:快速換線作業(yè)規(guī)范

 

心法三:面的提升---異常工時與責(zé)任落實

案例討論:這樣計算生產(chǎn)效率正確嗎?

1. 異常工時計算

2. 6種異常工時責(zé)任確認


心法四:體的提升---精益設(shè)施規(guī)劃(實例討論)

1. 物流分析

2. 產(chǎn)線設(shè)計

3. 平面布局

課程收尾:回顧課程、答疑解惑

 
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