主講老師: | 張永軍 | |
課時安排: | 1-2天,6小時/天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,培養(yǎng)高素質(zhì)的干部隊伍 | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2022-11-27 11:31 |
【課程背景】
企業(yè)干部培訓,是企業(yè)人力資源管理與開發(fā)的關(guān)鍵職能,是實現(xiàn)企業(yè)人才強企戰(zhàn)略的重要舉措,是創(chuàng)建學習型企業(yè)、造就一支高素質(zhì)、能夠擔當重任,經(jīng)得起風險考驗的干部隊伍的重要活動,也是企業(yè)干部的重要福利待遇。
習近平總書記非常重視企業(yè)干部的培養(yǎng),他給出了企業(yè)好干部的20字標準:對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。這是企業(yè)干部健康成長的基本遵循。
新時代企業(yè)干部,面對新時代,迎接新挑戰(zhàn),擔當新任務,創(chuàng)造新業(yè)績。
【課程收益】 。
1、深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,學習黨中央和國家方針政策,學以致用、指導實踐。
2、全面系統(tǒng)掌握習近平總書記和黨中央對干部隊伍建設的指示和要求,建設信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的高素質(zhì)干部隊伍。
3、系統(tǒng)掌握高素質(zhì)干部的培養(yǎng)路徑和方法措施,為干部的健康成長指明方向、夯實基礎(chǔ)。
4、擔當新任務,創(chuàng)造新業(yè)績
【課程特色】
1、案例式教學:新思想的核心內(nèi)容+典型案例+要求和啟示+方法措施,引人入勝。
2、啟發(fā)式教學:深入淺出、啟迪智慧,引導學員自己給出“方法、措施”。
3、行動教學法:教師提出問題,學員分組角色扮演,交流研討,給出問題答案。
【課程對象】
黨政機關(guān)和企事業(yè)單位干部
【課程時間】
8H—10H
【課程大綱】
引言
一、馬克思主義中國化的三次飛躍
1、馬克思主義
2、馬克思主義中國化的第一次飛躍——毛澤東思想
3、馬克思主義中國化的第二次飛躍——中國特色社會主義理論體系
4、馬克思主義中國化的第賽次飛躍——習近平新時代中國特色社會主義思想
二、習近平新時代中國特色社會主義思想(概述)
“十個明確”分別用:特色案例 + 一個“明確”+ 內(nèi)涵 + 重大成就 + 實踐要求的方式講授。重大講授新思想之:黨建思想、國企黨建、干部隊伍建設、經(jīng)濟建設等。
三、習近平總書記論“新時代好干部”
1、20字好干部標準
2、企業(yè)好干部的20字標準
3、干部必須具備的七種能力:案例+能力要素+啟迪智慧+方法措施
4、習近平相關(guān)重要指示精神概述
四、干部培養(yǎng)的理論和實務
1、突出政治標準(習近平重要指示+案例+標準)
2、看重品德修養(yǎng)(習近平重要指示+案例+修養(yǎng)要素要求)
3、掌握相關(guān)專業(yè)(習近平重要指示+案例+要求)
4、堅持黨管干部(黨管人才)(習近平重要指示+案例+規(guī)則)
5、黨委領(lǐng)導、組織把關(guān)、程序規(guī)范、流程嚴格、監(jiān)督有力
6、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(習近平重要指示+案例+監(jiān)督要求)
五、培養(yǎng)、成就好干部的路徑
1、兩個“一以貫之”
2、學習新思想,筑牢“根”與“魂”
3、學習新理念,完善新(現(xiàn)代企業(yè))制度
4、信念堅定(習近平重要指示+案例+啟迪+方法)
5、為民服務(習近平重要指示+案例+啟迪+方法)
6、勤政務實(習近平重要指示+案例+啟迪+方法)
7、敢于擔當(習近平重要指示+案例+啟迪+方法)
8、清正廉潔(習近平重要指示+案例+啟迪+方法)
9、企業(yè)干部成長路徑和要求概述(習近平重要指示+案例+啟迪+方法)
六、擔當新任務,創(chuàng)造新業(yè)績
1、新(經(jīng)濟)形勢、新任務、新挑戰(zhàn)
2、建立并完善現(xiàn)代企業(yè)制度
3、為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展設定愿景、戰(zhàn)略和價值觀
4、為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展激發(fā)內(nèi)生動力
5、完善激勵機制,實現(xiàn)“企業(yè)培養(yǎng)人才,人才成就企業(yè)”
6、全面提高企業(yè)管理者的素質(zhì)能力,引領(lǐng)企業(yè)質(zhì)量發(fā)展
7、黨建融入中心,提高企業(yè)的發(fā)展力
8、推廣項目管理模式,實現(xiàn)企業(yè)的科學管理
9、實施綜合改革,完善企業(yè)制度,建立“百年國企”
七、小結(jié)
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