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 銀行管理者管理能力綜合提升學(xué)費：0.00元
【課程背景】當(dāng)前，中國經(jīng)濟進入“換擋期”，銀行業(yè)更是按下科技金融“加速鍵”，整體規(guī)模增長放緩，融資需求結(jié)構(gòu)性低迷，負債成
員工職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練學(xué)費：0.00元
【課程背景】職業(yè)素養(yǎng)是指職業(yè)內(nèi)在的標(biāo)準(zhǔn)、要求以及提升,是在職業(yè)過程中表現(xiàn)出來的綜合品質(zhì)。一位合格的職場人必須能夠?qū)β殬I(yè)素
新員工導(dǎo)師賦能提升與進階訓(xùn)練營學(xué)費：0.00元
【課程背景】伴隨組織的發(fā)展，一批批新鮮血液不斷注入，而新員工導(dǎo)師制，是將每批新員工快速培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)能手，實現(xiàn)組織績效提升
新員工陽光心態(tài)與角色轉(zhuǎn)換學(xué)費：0.00元
【課程簡介】課程時間4 小時授課對象企業(yè)新員工授課方式知識講解+現(xiàn)場互動+案例分析【課程背景】從剛剛由象牙塔里走出來的大學(xué)生
向上溝通學(xué)費：0.00元
說對話才能做對事，無論是在戰(zhàn)略執(zhí)行中，還是在商務(wù)談判中，甚至同事關(guān)系的處理方面，良好的溝通是前提。而作為職場人，我們的工
團隊協(xié)作能力與執(zhí)行力提升訓(xùn)練學(xué)費：0.00元
【課程背景】在市場環(huán)境日益變化，商業(yè)問題日趨多元的今天，作為團隊管理者，打造良好的團隊協(xié)作能力和團隊執(zhí)行力是不可或缺的關(guān)
《系統(tǒng)思維與問題分析解決》 ——總結(jié)過去經(jīng)驗，關(guān)注當(dāng)下表現(xiàn)，改進未來結(jié)果學(xué)費：0.00元
【課程背景】對于每日如履薄冰的職場人而言，應(yīng)該如何處理各種層出不窮的問題（尤其是突發(fā)性問題）？如何才能以最迅速、有效的方
新時代員工的職場覺察力與成長型思維學(xué)費：0.00元
【課程背景】如今我們處在一個VUCA時代，各行各業(yè)都在面臨著繁復(fù)而多變的市場狀況。在利率市場化的大勢所趨和“跑馬圈地”的慣性
新晉線組長管理認知與能力提升學(xué)費：0.00元
【課程背景】對于新晉的基層管理者，學(xué)習(xí)管理理論重要嗎？當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變革，管理也面臨著相應(yīng)的
新時代管理者管理能力與創(chuàng)新思維綜合提升學(xué)費：0.00元
【課程背景】當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變革，管理也面臨著相應(yīng)的模式創(chuàng)新。舊的管理邏輯似乎已經(jīng)不能滿足企業(yè)
團隊協(xié)作能力與執(zhí)行力提升訓(xùn)練學(xué)費：0.00元
【課程背景】在市場環(huán)境日益變化，商業(yè)問題日趨多元的今天，作為職場人，良好的團隊協(xié)作能力和團隊執(zhí)行力是不可或缺的關(guān)鍵能力。
問題分析解決思維與向上管理學(xué)費：0.00元
【課程背景】在當(dāng)今這個快速變化的時代，有人將商業(yè)競爭形容為頭腦的戰(zhàn)爭，這對我們企業(yè)的新員工也提出了新的挑戰(zhàn)——具備了良好
時間管理與目標(biāo)計劃學(xué)費：0.00元
【課程背景】在如今這個快速變化的時代，社會的發(fā)展向每一個組織甚至每一個人都提出了一個問題：如何在多變的動態(tài)環(huán)境中取得競爭
企業(yè)管理與績效改進系統(tǒng)進階學(xué)費：0.00元
【課程背景】在新經(jīng)濟時代，我們熟知的管理理論是否過時了呢？當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變革，管理也面臨著相
企業(yè)管理者團隊管理能力與執(zhí)行力提升訓(xùn)練學(xué)費：0.00元
【課程背景】在市場環(huán)境日益變化，商業(yè)問題日趨多元的今天，作為企業(yè)的管理者，將面臨更多的問題和挑戰(zhàn)，什么是管理？團隊管理以
強脊凝心——中高層管理者綜合管理能力提升學(xué)費：0.00元
【課程背景】當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變革，管理也面臨著相應(yīng)的模式創(chuàng)新，作為管理者亦需要開放思維，不斷接
《提質(zhì)增效——人人都要掌握的問題分析解決術(shù)》 ——總結(jié)過去經(jīng)驗，關(guān)注當(dāng)下表現(xiàn)，改進未來結(jié)果學(xué)費：0.00元
【課程背景】對于每日如履薄冰的職場人而言，應(yīng)該如何處理工作中的問題（尤其是突發(fā)性問題）？如何才能以最迅速、有效的方式做出
四步厘清工作計劃的底層邏輯學(xué)費：0.00元
【課程背景】對于每日如履薄冰的職場人而言，應(yīng)該如何明確目標(biāo)，并撰寫有效的工作計劃？又該如何處理計劃落實中各種層出不窮的問
數(shù)字化時代管理者綜合素質(zhì)與思維提升學(xué)費：0.00元
【課程背景】在數(shù)字化時代，管理理論是否過時了呢？當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變革，管理也面臨著相應(yīng)的模式創(chuàng)
《數(shù)據(jù)思維與問題分析與解決》 ——總結(jié)過去經(jīng)驗，關(guān)注當(dāng)下表現(xiàn)，改進未來結(jié)果學(xué)費：0.00元
【課程背景】當(dāng)下是一個數(shù)據(jù)時代，對于每日如履薄冰的職場人而言，應(yīng)該如何處理各種層出不窮的問題（尤其是突發(fā)性問題）？如何才
趨勢與洞見——如何洞察潛在機會學(xué)費：0.00元
【課程背景】當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變革，在“K型時代“亦步亦趨的我們，面對未來如何展望？如何認清趨勢
生于憂患、死于安樂——危機意識培養(yǎng)與管理學(xué)費：0.00元
【課程背景】我們處在一個危機的時代，社會不允許任何一個人閑庭信步。效率是我們關(guān)注的對象，完美和成功是我們追求的目標(biāo)。全球
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力提升訓(xùn)練學(xué)費：0.00元
【課程背景】當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變革，管理也面臨著相應(yīng)的模式創(chuàng)新，這對組織中管理者的領(lǐng)導(dǎo)力及執(zhí)行力
目標(biāo)管理與計劃執(zhí)行學(xué)費：0.00元
【課程背景】在如今這個快速變化的時代，社會的發(fā)展向每一個組織甚至每一個人都提出了一個問題：如何在多變的動態(tài)環(huán)境中取得競爭
職業(yè)化員工目標(biāo)與計劃管理學(xué)費：0.00元
【課程背景】在如今這個快速變化的時代，社會的發(fā)展向每一個組織甚至每一個人都提出了一個問題：如何在多變的動態(tài)環(huán)境中取得競爭
交叉創(chuàng)新與系統(tǒng)思考學(xué)費：0.00元
【課程背景】縱觀社會經(jīng)濟的發(fā)展，創(chuàng)新引導(dǎo)著人類文明的進化歷程，創(chuàng)新蘊藏著人類發(fā)展的無限生機。就企業(yè)而言，創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的
《結(jié)構(gòu)化思維問題分析解決》 ——以系統(tǒng)學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，以工具練習(xí)為依托，以案例分析促轉(zhuǎn)化，以思維突破為導(dǎo)向學(xué)費：0.00元
【課程背景】對于每日如履薄冰的職場人而言，應(yīng)該如何處理各種層出不窮的問題（尤其是突發(fā)性問題）？如何才能以最迅速、有效的方
凝心聚力——打造超強團隊自驅(qū)力學(xué)費：0.00元
【課程背景】在市場環(huán)境日益變化，商業(yè)問題日趨多元的今天，作為職場人，良好的團隊協(xié)作能力和團隊自驅(qū)力是不可或缺的關(guān)鍵能力。
跨部門溝通——管理者的必由之路學(xué)費：0.00元
【課程背景】著名的管理學(xué)家彼得·德魯克（PeterDruker）曾指出：“未來的歷史學(xué)家會說，這個世紀(jì)最重要的事情不是技術(shù)或網(wǎng)絡(luò)的
經(jīng)營型管理者角色認知與能力提升學(xué)費：0.00元
【課程背景】在當(dāng)下的烏卡時代，我們總在提經(jīng)營型管理，那管理理論是否過時了呢？當(dāng)前，企業(yè)的外部戰(zhàn)略環(huán)境迅速變化，倒逼組織變
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