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課程
——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
帶隊伍的必學
課程
——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理【
課程
介紹】介紹現(xiàn)代人力資源管理的最新理論和實踐,指導企業(yè)管理者如何在日
2024-11-04 13:02
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
建筑施工質(zhì)量安全系列
課程
推薦
建筑施工質(zhì)量安全系列
課程
推薦一、主講老師 :李宗云?中國建筑機械設備管理協(xié)會高級管理專家?中國工程建設標準協(xié)會施工安全專業(yè)
2024-11-04 10:02
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
客戶經(jīng)理信貸崗位實務與風控實例
課程
大綱
客戶經(jīng)理信貸崗位實務與風控實例
課程
大綱
課程
名稱中小企業(yè)貸款調(diào)查和檢查、信貸風險防范
課程
目的一、了解中小企業(yè)貸款的產(chǎn)品類型
2024-11-01 12:13
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
個人經(jīng)營性貸款實務
課程
個人經(jīng)營性貸款實務
課程
一、 經(jīng)營性貸款盡責調(diào)查及風險防控全流程管理 第一講:全流程管理解析 1、全流程的九個步驟 2、信貸業(yè)務
2024-11-01 12:12
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
基于問題解決的6A內(nèi)訓師
課程
開發(fā)
基于問題解決的6A內(nèi)訓師
課程
開發(fā)
課程
背景:現(xiàn)代企業(yè)的進步越來越快,人員流動也非常頻繁,如何不動聲色的留住關鍵人才的關鍵知識
2024-11-01 09:27
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
教學設計與
課程
開發(fā)
教學設計與
課程
開發(fā)
課程
背景:在現(xiàn)今的競爭激烈的市場環(huán)境下,企業(yè)的成敗往往取決于員工的素質(zhì)和能力。為了提高員工的素質(zhì)和能力
2024-10-31 14:20
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
ITT:
課程
開發(fā)與授課技巧
ITT:
課程
開發(fā)與授課技巧
課程
背景:這是有別于一般的TTT(Training the Trainer to Train)的概念,TTT即培訓培訓師,旨在提高職
2024-10-31 14:17
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
演示美化--
課程
設計與PPT課件制作優(yōu)化
演示美化——
課程
設計與PPT課件制作優(yōu)化
課程
背景:在商業(yè)溝通和職業(yè)發(fā)展中,PPT演示能力是提升個人影響力和企業(yè)競爭力的關鍵。無
2024-10-31 14:08
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
精萃開發(fā)---兩步法高效打造精品
課程
設計與開發(fā)
精萃開發(fā)——兩步法高效打造精品
課程
設計與開發(fā)
課程
背景:在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)人才培養(yǎng)是實現(xiàn)長期成功的關鍵。高效
2024-10-31 13:46
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
經(jīng)驗萃取--
課程
開發(fā)與設計
經(jīng)驗萃取——
課程
開發(fā)與設計
課程
背景:企業(yè)培訓師針對擅長的技術或業(yè)務領域,都有著非常深入的研究和經(jīng)驗,但如何把自己看來很簡
2024-10-31 12:49
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
組織行為學
課程
研習會
組織行為學
課程
研習會【前言】人們?yōu)楹卧絹碓街匾暯M織行為學?組織行為學是研究組織中人的行為與心理規(guī)律的一門科學。它是行為科
2024-10-31 11:23
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
主管管理能力
課程
研習會
主管管理能力
課程
研習會【前言】由于在現(xiàn)有的工資績效制度下,主管發(fā)揮組織成員的績效等技能的欠缺或使用不當,造成上交項目報告
2024-10-31 11:22
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
敏捷經(jīng)驗萃取---
課程
內(nèi)容開發(fā)工作坊
敏捷經(jīng)驗萃取——
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內(nèi)容開發(fā)工作坊
課程
介紹:企業(yè)的競爭不僅來自于產(chǎn)品、資源的競爭,同時也是人才的競爭。人才的培養(yǎng)是一個浩
2024-10-31 11:22
[北京]
清大教育研究院
[未核實]
面議
戰(zhàn)略性人力資源管理
課程
研習會
戰(zhàn)略性人力資源管理
課程
研習會【前言】經(jīng)理人肩負著企業(yè)經(jīng)營重責,一方面要創(chuàng)造績效,達成目標;要達成目標必須透過全體同仁的一
2024-10-31 11:20
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
戰(zhàn)略性人力資源管理
課程
研習會
戰(zhàn)略性人力資源管理
課程
研習會【前言】經(jīng)理人肩負著企業(yè)經(jīng)營重責,一方面要創(chuàng)造績效,達成目標;要達成目標必須透過全體同仁的一
2024-10-31 11:18
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
問題分析與決策
課程
研習會
問題分析與決策
課程
研習會【前言】團隊領導者在工作中常常會面臨到許多不同的問題,而為了解決問題又得做出許多不同的決策。因此
2024-10-31 11:16
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
團隊建設與發(fā)展
課程
研習會
團隊建設與發(fā)展
課程
研習會【前言】今天,商業(yè)環(huán)境的復雜和高度競爭,使得企業(yè)不能只是依賴主管個人的聰明才智,而必須建立一個適
2024-10-31 11:14
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
團隊發(fā)展與領導
課程
研習會
團隊發(fā)展與領導
課程
研習會【前言】今天,商業(yè)環(huán)境的復雜和高度競爭,使得企業(yè)不能只是依賴主管個人的聰明才智,而必須建立一個適
2024-10-31 11:13
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
團隊的管理與溝通
課程
研習會
團隊的管理與溝通
課程
研習會【前言】溝通是伴隨管理全過程的管理行為,沒有有效的溝通,就不可能有有效的管理。管理溝通是企業(yè)組
2024-10-31 11:11
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
面議
提升組織管理執(zhí)行力
課程
研習會
提升組織管理執(zhí)行力
課程
研習會主講:許譯文老師【前言】在現(xiàn)有的績效制度下,主管運用組織成員的能力從而創(chuàng)造績效等技能的欠缺或
2024-10-31 11:10
[北京]
佳講經(jīng)紀
[未核實]
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